这个人负责薪酬,需要社保、考勤、奖金核算、招聘和他配合。而这个队友,说话很呛,一副别人欠他的样子,所以大家已到月的核算薪资的时候,总免不了吵架的事情发生。他的直接上级,也和他吵了不少,有时候该她自己完成的事情,也不想推给别人。老大吧,说是加强内部沟通,但是没有挑明,谁沟通不畅。之前吧我也做过薪酬,所以开始时候比较配合她做一些事情,后面发现这些似乎成了我的工作所在了,很郁闷。另两个同事也比较郁闷,因为这个岗位工作量较大,所以这次年会还评了优秀员工,年终考核也是第一,致使矛盾升级。感觉部门配合很糟糕,个个都开始斤斤计较,不和谐的因素越来越多。其他配合部门也时有提到她沟通的问题!!真的很无奈,hr是个团队,需要各模块的配合,才能把工作做好,“不怕狼一样的敌人,就怕猪一样的队友”