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大家都有带薪年假吗?

yy0616 2014-01-13 17:41:01
公司制度上规定两年以上的员工可享受年假,很多老员工也比较关注这个问题,可真正问的时候老板又不让休,说是一般的民企哪来的带薪年假,很无语!
  • 蕾蕾子

    蕾蕾子 2014-08-13 23:32 回复 赞(0) 69楼

    与管理层交涉时,可将相关的法律法规,劳动法告诉其了解,并申明你的看法与实施计划

  • 释乐儿

    释乐儿 2016-03-29 13:25 回复 赞(0) 98楼

    年假的确有,而且是带薪的,具体可以查阅《职工带薪年休假条例》、《企业职工带薪年休假实施办法》。
  • Tim周

    Tim周 2014-09-25 09:46 回复 赞(0) 97楼

    我们公司是物流民企,但福利在同行算是非常好的,除了不包吃住(有补贴),其他应有的福利都有,入职1年-10年的员工都享有5天年假,10年以上的享有10天年假,劳动法没有规定企业一定要给员工放年假,这只是企业给予员工的一种福利,还是要看公司有什么样的老板吧,不懂得与员工分享的老板不是好老板,企业也好不到哪去吧。
  • huili123

    huili123 2014-09-25 09:35 回复 赞(0) 96楼

    没有,不管来公司多长时间都没有,反正请假就扣钱
  • 格格2014

    格格2014 2014-09-23 18:11 回复 赞(0) 95楼

    国家规定是必须要休的,但是可以根据公司的实际情况而定,如果不休,也可以征求员工的意见发放300%的工资。当然,没有员工去告不代表没有风险,这种是潜在的风险HR还是要和老板说清楚的。

  • 兰草

    兰草 2014-09-15 16:13 回复 赞(0) 94楼

    《职工带薪年休假条例》和《企业职工带薪年休假实施办法》对员工年休假有明确规定,而且公司制度上也规定了,就应该给予。如果老板执意不给员工,那您也没办法,但须告知老板这样操作存在的风险,不给年休假公司的制度最好也别再体。
  • Ivywang999

    Ivywang999 2014-09-15 11:00 回复 赞(0) 93楼

    我们公司很多员工都不知道公司有年假,很多工作5年以上的员工都不知道,只有那些 工作差不多10年的老员工知道,直到最近几个月,我们公示了员工的休假制度,大家才知道,最近大家都在申请休年假
  • 笑不语

    笑不语 2014-09-15 10:54 回复 赞(0) 92楼

    依据《职工带薪年休假条例》和《企业职工带薪年休假实施办法》员工在职1年以上是应当享受年薪假待遇的,如公司因实际情况不能提供休假机会,应在次年补休。如仍不能休,应该按相关规定给工资的。这样做企业有风险,应同老板讲清楚。
  • 周汉

    周汉 2014-09-15 09:27 回复 赞(0) 91楼

    我们是私营企业,也存在这样的问题,我会先了解相关法律规定后向领导反映此类问题,希望能为员工争取到应得的福利,加油!
  • 河图再现

    河图再现 2014-09-11 17:31 回复 赞(0) 90楼

    我们公司是有的,按照劳动法规定执行。没有带薪年休假的,存在很大的劳动风险,可以根老板深度沟通一下。

  • 云水禅心R

    云水禅心R 2014-09-11 17:22 回复 赞(0) 89楼

    可以向劳动部门投诉。

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