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争取早点退休 2024-01-24 16:58 回复 赞(0) 9楼
这个看公司怎么去看待这个春节假期，可以都带薪11天。
大脸猫6688 2024-01-24 16:05 回复 赞(0) 8楼
正常计算，不足出勤用年假
采姑娘的小蘑菇 2014-01-15 16:06 回复 赞(1) 7楼
把假期分解一下：
1、1月31日至2月2日：这个是法定春节假期，带薪的，如果上班要计算3倍工资；
2、2月3日至2月6日：这个是周末调休，如果上班要计算2倍工资；
3、1月27日至1月30日：这个是企业自己放的假期，看你们企业如何定义，如果冲抵年休假就要带薪。
li06042209 2014-01-15 14:07 回复 赞(0) 6楼
寒风振振 2014-01-15 12:07 回复 赞(0) 5楼
风轻 2014-01-15 11:36 回复 赞(0) 4楼
咚咚虾米 2014-01-15 10:29 回复 赞(0) 3楼
Lakitus 2014-01-14 14:55 回复 赞(0) 2楼
剩下的那四天既然是公司要求放的，建议带薪，再次之让员工用年假抵充，如果不带薪也谈不上错但是员工回家过年还要扣工资总归不人性化，对年后的留人也不利
幸福猫猫 2014-01-14 13:39 回复 赞(0) 1楼
7天是法定的，另外4天视公司安排而定，如果员工有年假，可以抵用；
公司当做福利全员赠送几天假期更好
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