给别人做职业规划培训那么久,其实就一句话,做你喜欢的工作,喜欢你做的工作,工资也好职位也好都会实现。呵呵,而所谓的职业规划,应该说是工资职位晋升的发展规划,这离不开环境。
针对HR人员,确实除了按步就班做到人力总监甚至副总(没做老总,呵呵,除非创业),就只能转做业务销售(售产品或售人的猎头哈),或培训,或管理咨询啦
另外,非常认同黄女士,如下:
青云之黄珠琴 ( 班级:41 班学号:120841619号 )
最后想说的是,规划没有定式,态度和环境悄然改变着我们。人生活着总要工作,这份工作你能做,在做,那么就把它做好,把每一件事做好,好事就离你不远了,我一直坚信!