【07月22日打卡总结】我觉得在统一团队愿景
作者 小全
2013-07-22 10:30
359
做好企业的团队建设,对HR来说,首要的任务就是要统一公司各团队和员工的思想与愿景,用企业使命、愿景和文化来武装他们的头脑。怎么来统一愿景,各企业和HR可能各有各的做法。那么,请问:
在统一团队愿景上,你们公司具体是怎么做的?请分享
做好企业的团队建设,对HR来说,首要的任务就是要统一公司各团队和员工的思想与愿景,用企业使命、愿景和文化来武装他们的头脑。怎么来统一愿景,各企业和HR可能各有各的做法。那么,请问:
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我觉得在统一团队愿景上,主要应该从2方面着手:
1、台面上的,所谓台面上的就是指在公司层面所做的宣传,具体操作方面可以是:一、在员工入职前的岗前培训或新人培训上进行宣讲;二、将员工的利益与公司的利益一致化,将个人利益与组织利益统一;三、三不五时的进行企业文化、公司愿景的推广,不断的强化思想,才能将思想深入员工的脑中。
2、台面下的,所谓台面下的就是指利用业余时间、非正式化的形式进行宣传。比如在组织团建活动时,可将公司的文化、使命作为活动目的来拓展等等。
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2024-09-25 11:58
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