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据香港《文汇报》报道，香港楼价高企不特止，茶米油盐等不停加价，上班一族打份工，只够糊口和供楼交租。近日有调查显示，香港打工仔认为工作稳定性，其实比薪酬更重要，甚至有人愿意减薪以保住现时的职位。看来打工仔“东家不打，打西家”的好景，已每况愈下。
今年4月公布的 Randstad企业大奖调查中发现，香港雇员认为工作稳定性比薪酬更为重要，但在10日公布的Randstad Workmonitor 2013年第二季度调查结果显示，只有15%的香港打工仔相信香港的老板有为他们提供稳定的工作。此外，有41%受访者表示愿意牺牲部分薪金以维持现时职位；相较去年同期，只有26%受访者同意此说法。
工作经验胜过教育程度
多达89%的香港打工仔认为，要在香港找到一份适合的工作，工作经验比教育程度更为重要。Randstad Workmonitor调查报告结果显示，超过三分二(68%)受访者表示，25岁或以下的年轻人最难找到一份合适的工作。
后生年长难求“合适工作”
至于较年长的人士，有接近九成 (87%) 受访者认为年纪较大的人士，即超过55岁，难以找到一份合适的工作；另有八成受访者称这个年龄组别的人士会接受比他们教育程度较低的工作。
Randstad香港董事Brien Keegan指，调查结果反映，香港的打工仔渐觉得工作稳定性远比薪酬重要，但他们认为香港的雇主现时并未能提供。这印证有受访者指出他们愿意牺牲部分的薪金以维持现时的职位。Keegan称，基于这些调查结果，雇主仍然要下很多工夫去游说雇员相信他们可为求职者提供最吸引的职位。
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