【07月24日打卡总结】团队关怀可从以下三方
作者 追寻秋
2013-07-24 12:05
431
当团队成员遇到各种困难、压力和挑战时,给予适时的关注、关怀和辅导,帮助其解决问题,也是我们HR在团队建设中常干的工作,具体的关怀措施和方法有哪些,大家的做法可能各有不同。那么,请问:
在团队关怀方面,你们都采取了哪些方法和举措?具体是怎么做的?
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在团队关怀方面,你们都采取了哪些方法和举措?具体是怎么做的?
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团队关怀可从以下三方面入手:
工作关怀。部门负责人每个月可以跟员工进行一次沟通,了解一下员工的工作状况,了解一下员工工作中遇到的一些问题,帮助其解决,并厘清员工的工作思路。对于还不能独立完成工作的员工,帮助其制定工作计划。这样可以尽量的排除员工工作中的阻力,提高员工的忠诚度
家庭关怀。多组织公司员工出去游玩或者聚餐的活动,并携带家属。或者组织一些体检并作一些亲属的福利套餐,提高亲属的荣誉感
健康关怀。组织一些拓展训练及一些体育活动
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2024-09-25 11:58
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