【07月25日打卡总结】1.团队冲突主要有：

作者阿森纳更新于：2013-07-25 08:32 428

内容来自 2013-07-25 打卡话题

HR如何处理团队冲突

在日常团队建设中，HR难免会碰到各种各样的团队冲突问题，如团队成员间的不配合、争吵、互相推诿责任，个人利益和团队利益之间的冲突、个人或团队间利益纷争等。那么，请问：
1、你们曾经碰到过哪些团队冲突问题？请举例说明
2、具体你们是如何处理的？请分享成功经验

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1.团队冲突主要有：利益冲突；团队合作冲突，沟通不畅引起的冲突。

2.主要原则：一，对事不对人；二，及时顺畅沟通，不要吝惜自己的言辞；三，每月召开部门例会，报告自己的工作。同时，了解别人的工作内容，增加相互体谅，减少摩擦。

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2024-08-19 14:30

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