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我单位是职业类培训机构,实行了绩效考核,考核方式是:
1、单位制定考核方案,职代会讨论通过,然后实施;
2、各部门按方案每月进行考核,参考单位领导检查情况,逐项减分,之后报单位领导审批;
3、根据考核情况,为每位员工评出ABC三个等级,与薪酬挂钩;
4、连续评比得A三个月以上,可参与半年一评的先进个人评选。连续得C的,不但经济上处罚,还要进行适时地培训。
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1、手机装了拦截软件。
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解决方案:保持手机电量充足,手机账户状态正常,且处于信号良好的网络环境即可
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解决方案:建议联系您的手机运营商处理
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解决方案:建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
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解决方案:更换可支持接收长短信的手机
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解决方案:境外无法接收服务短信的问题,建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的,则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
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解决方案:删除短信,腾出内存空间即可
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