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莎伦.莱希曾是位于伊利诺伊州斯科基市的一家地产公司--三联公司的经理助理.她系统地承担起了帮助经理开展工作的职责,而那样做意味着她的工作职责扩展到了包括一个办公室经理的职责.她担负的责任不断增加,使得自己在老板心目中的地位越发重要.
后来,她成为这家公司的副总裁.莱希自己介绍说:"当经理不在时,我就担负起了运营的全部责任."三联公司的老板莫什.梅诺拉对莎伦.莱希欣赏备至:"任何老板都在寻找这样的人,她敢于承担重要的责任,自然公司也会给她最丰厚的回报."
体会:努力工作就是对自己负责,这也是优秀员工能成功升迁的原因.当你试着对自己的工作负责时,你就会发现:自己还有多少潜能没有发挥出来,自己比往常出色很多倍,会在平凡单调的工作中发现很多的乐趣,最重要的是自信心还会得到提升,因为自己能做得更好.
对工作负责就是对自己负责.一个不负责任、没有责任意识的员工不仅会在工作中给企业带来损失,而且还会给自己的职业生涯带来损害,你很难获得权力。相反,一个有较强责任感的员工,不仅能够得到老板的信任,同时也会为自己在通往成功掌握力的道路上奠定坚实的基础。
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