本单位属于装备制造业,工作事故比较多。
结合工作情况,个人对预防工伤的想法是:
一、 建立健全制度。包括安全管理(教育)制度、岗位责任制、危险源识别、合理化建议奖励制度、生产班组晨会(或交接班)制度等。
二、抓好安全教育,提高 安全意识。安全教育是方法是多种多样的,比如三级安全教育、班组每日例会中的安全讲评与提示、事故及苗头的分析与通报、现场宣传栏与宣传标语等,教育是关键不是是否进行了教育,而是是否让员工感觉到安全的重要以及有意识地主动做好“三不伤害”。
三、个人安全护具的配戴。比如安全带、安全帽、防护手套、防护眼镜等。
四、生产设备设施的安全状态检查与维护。这方面如果造成伤害往往是比较严重的,甚至是群体性的。
五、生产现场的安全管理。可能某些工作本身并不会造成伤害,但现场组织不当,则因为工作短时交叉造成事故和伤害。因些,单位要对有现场管理责任的车间主任、调度、班组长等骨干进行相关的培训。
六、单位要经常组织全面的安全大检查。安全是长期的工作,但正因为天天都在做,当事人更容易出现麻痹思想,对检或夸部门的安全大检查,会有助于发现问题。
七、出现了事故或苗头,要切实把原因分析清楚、要把现场进行整改、要使全体人员受到教育。
八、及时做好工伤保险和意外伤害保险等保障工作。包括发生事故第一时间的救治、上报等。