1、你们有没有组织或参加过员工团队拓展活动?
A、有 本人亲自参加过为期一整天的拓展训练。
2、如何有效组织员工团队拓展活动,更好促进团队建设?结合企业实际和你对团队拓展活动的理解,请分享你的经验和想法。
作为一个团队,其形成过程需要经历:成立、磨合、稳定、成效、成熟等几个阶段,团队的拓展活动,可以有利于团队的合作和相互加强沟通、形成默契,有利于公司的团队建设和快速成长。
拓展训练或拓展活动常见的体验效果有:
1、打造高效团队;
2、宣贯企业文化;
3、提高团队合作意识、增强凝聚力和协同作战能力;
4、挖掘团队和员工的潜力;
5、加强团队和员工的沟通能力,改善人际关系和友谊;
6、提升团队目标的认同的一致性和员工的职业使命,增强员工的归属感和责任意识;
7、提高团队的管理水平和技能等。
公司如何组织?主要有:
一、根据公司年度培训计划和员工各个岗位的培训需求矩阵,确定需要进行团队合作方面培训或宣贯企业文化的员工,及时多方沟通协调,确定参加拓展训练的人数和人员分布。
二、联系拓展活动组织机构,详细了解各种拓展培训的形式和内容;
主要看拓展机构的实力--专业保障、服务水平、安全保障和措施,以及开展的团队拓展项目的实效性、针对性和是否能够满足公司需要让员工具备的体验培训需求。
三、将上述信息搜集、归类,写可行性报告交公司领导审批。
一些简单的培训需求,可以借助一些简单的设施,公司可以自己组织开展团队拓展活动;急需解决和难度较大的培训需求可以通过拓展机构来进行。
四、按照审批的方案,实施团队的拓展活动。
1、缜密筹划、精心准备;
2、训练期间安排饱满、连接有序;
3、积极引导,活跃现场,每一项结束时及时让员工谈感受;
4、事后每位参训人员交不少于***字的感想、心得、体会、收获。
5、组织参训人员就拓展活动进行座谈,可以提建议和要求;
6、就活动全过程在公司的主要媒介上进行报道;
7、积极反馈、细致总结、形成阶段性的培训效果。
62楼 细雨飞飞
很好,学习了,谢谢1
61楼 chbzjd
你是如何挤时间参与写文章的?
60楼 海天云帆
谢谢你如此细致的分享,正好在找着这方面的案例来学习呢,挺实用的。再次感谢。
59楼 微笑精灵之火凤凰
感谢分享
58楼 筱桐
晚上好,感谢坚持不懈分享,值得学习,谢谢分享!
57楼 暖月无声
学习
56楼 钱磊
支持!
重生鎏
@钱磊:感谢你的支持和关注!!
55楼 thankbuy
不错的内容,很有借鉴意义
重生鎏
@thankbuy:感谢你的支持和关注!!
54楼 靠枕
支持!
重生鎏
@靠枕:感谢你的支持和关注!!
53楼 炫炫
支持,学习啦
重生鎏
@炫炫:感谢你的支持和关注!!
52楼 驭龙驰骋
赞一个
重生鎏
@驭龙驰骋:感谢你的支持和关注!!
51楼 苏子婷
支持!
重生鎏
@苏子婷:感谢你的支持和关注!!
50楼 Remember2013
学习
重生鎏
@Remember2013:感谢你的支持和关注!!
49楼 朦胧诸
学习了,支持
重生鎏
@朦胧诸:感谢你的支持和关注!!
48楼 川湘
学习并支持下。
重生鎏
@川湘:感谢你的支持和关注!!
47楼 苹果浪漫
总结的非常好啊,来学习了、
重生鎏
@苹果浪漫:感谢你的支持和关注!!
46楼 yangjj2008
感谢分享!
重生鎏
@yangjj2008:感谢你的支持和关注!!
45楼 秋天的蒲公英
谢谢分享,学习
重生鎏
@秋天的蒲公英:感谢你的支持和关注!!
44楼 微风中的铃铛
学习了,谢谢分享!
重生鎏
@过路者:感谢你的支持和关注!!
43楼 nell
拓展的短期作用如何能持续下去,有好的方式方法分享下吗
重生鎏
@nell:自己做简易的拓展训练,经常开展
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