【11月14日打卡总结】实际培训中,往往会出
作者 七仙女
2013-11-14 10:02
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实际培训中,往往会出现一些类似人员不齐、中途被打断、员工开小差等不良秩序现象,而课堂秩序的好坏将直接影响培训的效果,维护良好的培训课堂秩序就显得非常重要。那么,请问:
1、你们公司内部培训的课堂秩序如何? A、好 B、不好
2、如果好,你们是怎么做到的?请分享具体的举措
如果不好,问题出在哪?你会怎么来改善?
实际培训中,往往会出现一些类似人员不齐、中途被打断、员工开小差等不良秩序现象,而课堂秩序的好坏将直接影响培训的效果,维护良好的培训课堂秩序就显得非常重要。那么,请问:
1、你们公司内部培训的课堂秩序如何? A、好 B、不好
2、如果好,你们是怎么做到的?请分享具体的举措
如果不好,问题出在哪?你会怎么来改善?
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实际培训中,往往会出现一些类似人员不齐、中途被打断、员工开小差等不良秩序现象,而课堂秩序的好坏将直接影响培训的效果,维护良好的培训课堂秩序就显得非常重要。那么,请问: 1、你们公司内部培训的课堂秩序如何? A、好 B、不好 2、如果好,你们是怎么做到的?请分享具体的举措 如果不好,问题出在哪?你会怎么来改善?
目前我司内部培训的课堂秩序谈不上特别好,但总体来说还OK,除了一些业务人员或是一些负责人在培训时由于工作原因需要外出接电话外,其他的都还好,当然了,在培训前发出培训通知时我们会注明培训要求及纪律,并且手机要调整到静音状态。这样,即使有特别重要的电话要接,也不至于影响到其他人。
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