【11月15日打卡总结】1、员工文化生活很单
通过前几天的讨论学习,相信大家对员工文化活动的组织和举办有了更深入的认识和理解,对照自身所在企业的员工文化活动现状,结合大家的成功经验,你是否有所收获呢,一起来诊断和改进吧。请问:
1、目前你公司的员工文化活动存在哪些问题?
2、具体你会怎么来改善和优化?请分享你的思路和想法。
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1、目前你公司的员工文化活动存在哪些问题?
2、具体你会怎么来改善和优化?请分享你的思路和想法。
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1、员工文化生活很单调,或者说基本上没有什么文化生活可言,主要是企业现在经营状况存在一些问题,但是今后会逐步加强和改善的;
2、对于改进办法,有以下几个方面:
一、分析大家的需求点,针对不同人群的需求,有目的性地开展有关的文化活动;
二、在活动环节中,针对不同的人的兴趣点,有意识地调动有兴趣员工的活动激情,进行充分的展示,同时加强对于需要改进或者提高人员的参与度,充分融入到企业团队文化中来;
三、每年每月每个时段形成制度化等固定下来,长期坚持做下去。
四、注重文化活动的新颖和互动性。
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2024-09-25 11:58
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