如何评选优秀员工?为了激励先进,表彰优秀,每到年底,许多企业都会进行优秀员工的评选活动。那么,优秀员工评选标准是什么?评选程序和方式又该如何操作才更公平合理?大家可能都有自己的理解和做法,一起来探讨学习一下吧,请问:
1、你们公司评选优秀员工的标准是怎样的?
2、这些优秀员工,具体你们是如何评选出来的?结合企业实际,请详细分享你们的评选程序和操作方式。
答:评选优秀员工可分为月度优秀员工、季度优秀员工、年度优秀员工,前提是公司要有优秀员工的评价标准、评价机制,以及绩效考核机制和制度。
一、首先成立评选委员会
二、确定优秀员工标准
三、综合考虑部门及个人绩效考核情况
四、确定优秀员工产生办法
五、实施评选
六、公布优秀员工
七、实施奖励