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【12月27日打卡总结】2014年的行政工作

作者 秦桑 2013-12-27 13:20 643
内容来自 2013-12-27 打卡话题
如何完成2014年度行政部门工作计划?
同样的,许多HR也要做行政部门的年度工作计划,2014年你公司行政部门有哪些工作计划?具体该怎么来做这个计划?相信大家也都各有一套自己的做法。那么,请问:
1、你有没有做2014年度行政部门的工作计划? A、有 B、没有
2、如果有,请具体分享你是如何完成这个计划的?晒出你的计划更好哦。
如果没有,结合企业实际,请试着完成这个计划,以备留用。
同样的,许多HR也要做行政部门的年度工作计划,2014年你公司行政部门有哪些工作计划?具体该怎么来做这个计划?相信大家也都各有一套自己的做法。那么,请问:
1、你有没有做2014年度行政部门的工作计划? A、有 B、没有
2、如果有,请具体分享你是如何完成这个计划的?晒出你的计划更好哦。
如果没有,结合企业实际,请试着完成这个计划,以备留用。
展开
2014年的行政工作计划如下:
1、年初各种证照的年检
按照各类证照年审的时间节点,及时组织有关人员对相关证照进行年审年检,保证年度证照年审年检工作完成率100%。
2、固定资产的登记盘点
对公司的固定资产建立电子台账和纸质台账,标签资产编号,责任到人,实行“谁用,谁负责,谁保管”的管理制度,确保固定资产的使用寿命。
3、年初新办公地址的寻找与搬迁
在现有办公注册地址附近找品质更好的办公地址,交通、地理位置和是否可注册是首要条件。其次新办公室租到后,进行简单的装修与布置。然后是搬家工作的实施。
4、日常办公事务管理:
1、严格印章、印签管理,使用前必须申请,经过审批后方可用印。
2、加强文档的打印、复印、传真、扫描的管理工作,降低耗材使用成本。
3、规范其他日常行政管理工作。比如:会议记录纪要的整理工作、出差申请和差旅费用的管控工作、党员、团员的思想教育和管理工作、员工生日礼品的采购发放工作等等。

以上就是我公司2014年行政工作计划的大概内容,详细的计划就不再赘述。计划终究是计划,当遇到形势变化时,还需要进行调整,所以在制定计划时,一定要留有余地,不可框死,否则到时执行起来很被动或者难以实施。

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