1 有的哦. 我们在放假前两个星期会进行春节前后请假状况汇总和春节值班情况汇总。物流行业春节期间业务量并不多,但是还是会安排人员值守目的主要是以防万一。
2 如何安排
春节期间许多员工早早请假回家,特别是外省的员工,路途遥远且一票难求,所以提前回去都是可以谅解的,但值班还是会进行的,具体如下:
(1)提前进行春节前后考勤摸底,我们一般是提前2周,有时会更早进行, 一是做到心中有数,二是便于协商解决。比如集团it部门三个人,一个请婚假,还有2人都想请假,部门主管就会找2人协商,最后一个年前请假,一个年后请假,保障部门内不会发生无人值守的状态。
(2)安排当地员工值班。我司会考虑距离的问题,安排当地的员工值班,而且当地员工也都理解公司安排的原因,而且这也是长期公司的传统,所以不会排斥。
(3)大年初一至初三前三天由当地领导值班。比如今年总部初一由总经理值班,因为前几天是节日气氛最浓的时节,会考虑让员工尽量享受假日的氛围。
(4) 一人只值班一天 .为尽量让每个人都有个良好的假日,安排得值班一个人只值班1天.
(5) 值班的补偿措施:可有员工本人自行选择是以加班费还是调休的方式补偿.同时值班的人员会有额外的值班红包.
ps:员工是通情达理的,只要企业耐心沟通,充分给以尊重和理解,很多事都可以协商,企业贯彻的常年文化也是关键,目前我司在这方面没有出现过问题.