【01月23日打卡总结】值班情况安排:例1:
作者 乐苏苏
2014-01-23 09:59
356
春节放假,大家都希望回家过年,都不希望留下来值班,对于许多企业来说,安排由谁留下来值班便是个问题,即使安排了人员值班,人员的管理也较难把控,因此,提前安排好春节值班留人员及其工作是HR年前重要工作之一。那么,请问:
1、春节放假期间,你公司有安排人员值班留守吗? A、有 B、没有
2、如果有,你们是如何妥善安排的?
如果没有,那公司的财产安全如何保证?紧急的订单和业务事项怎么办?
春节放假,大家都希望回家过年,都不希望留下来值班,对于许多企业来说,安排由谁留下来值班便是个问题,即使安排了人员值班,人员的管理也较难把控,因此,提前安排好春节值班留人员及其工作是HR年前重要工作之一。那么,请问:
1、春节放假期间,你公司有安排人员值班留守吗? A、有 B、没有
2、如果有,你们是如何妥善安排的?
如果没有,那公司的财产安全如何保证?紧急的订单和业务事项怎么办?
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值班情况安排:
例1:1、安保值班(24小时)人员为5人,巡逻由2小时巡逻1次,到1小时巡逻一次。办公室值班人员查看监控,每小时查看一次记录。对于晚间值班人员,除了法定的薪资外,另有晚间补贴。(Q:晚间补贴是多少?)
2、文职行政人员白天8小时值班
3、生产工作安排:行政部门人放假:腊月29到正月初七,初八上班(法定的是正月初一到初七,初八上班)人性化。生产部门:腊月29至初三,初四上班。初四志初七给算加班。生产放假期间只安排值守人员,白天、晚上两班倒。做好交接记录和值守记录。
例2:制造业企业
1、春节放假期间不会安排任何订单,否则会影响到生产部门和其他部门的放假。
2、春节期间的值班的主力军是保安人员。外加征集个部门愿意值守人员。对于部门值守人员公司要经直接上司、部门负责人意见为主。在安排部分领导值守,值守领导每年轮岗值守。
3、值班培训:对值班期间的公司财产、员工生命安全为主的安保知识培训、值守区域分工、注意事项、使用工具、监控系统、如何联络、自救互救、紧急处理等培训。分成各小组,指派小组长。
4、在所有值班人员手机中、值班处墙上、公司宣传栏里,由值班人员、相关领导、当地派出所、园区管理办公室联系方式、人员姓名。
5、财务部不能存放任何现金,公司重要物品自行保存。
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2024-09-25 11:58
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