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【01月23日打卡总结】春节值班,是企业每年

作者 12428014... 2014-01-23 14:55 175
内容来自 2014-01-23 打卡话题
如何安排好春节值班留守工作?
春节放假,大家都希望回家过年,都不希望留下来值班,对于许多企业来说,安排由谁留下来值班便是个问题,即使安排了人员值班,人员的管理也较难把控,因此,提前安排好春节值班留人员及其工作是HR年前重要工作之一。那么,请问:
1、春节放假期间,你公司有安排人员值班留守吗? A、有 B、没有
2、如果有,你们是如何妥善安排的?
如果没有,那公司的财产安全如何保证?紧急的订单和业务事项怎么办?
春节放假,大家都希望回家过年,都不希望留下来值班,对于许多企业来说,安排由谁留下来值班便是个问题,即使安排了人员值班,人员的管理也较难把控,因此,提前安排好春节值班留人员及其工作是HR年前重要工作之一。那么,请问:
1、春节放假期间,你公司有安排人员值班留守吗? A、有 B、没有
2、如果有,你们是如何妥善安排的?
如果没有,那公司的财产安全如何保证?紧急的订单和业务事项怎么办?
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春节值班,是企业每年必须认真对待的事,马虎不得。2012年,本地当时某家企业就是因为值班人员的玩忽职守,造成了企业的电缆线被小偷切割近百米,造成企业的直接损失10万元;同时也造成了企业10余天的停产,间接损失就难以计算。所以,春节是小偷最猖獗的时候,这使得企业的值班更加显得重要,千万马虎不得。具体的春节值班的管理办法是:
一、要有确定的值班人员:
1、主要是在现有规定的值班人员外,还要由企业的中层管理人员、安全部、行政人力资源部人员、车间的安全员等的相关人员,以二人一组的值班(包括白天、晚上),以防止企业内及周围的各种不当行为的发生。以避免企业不应有的损失。
2、要对值班的人员制定责任制,要根据企业制定的值班管理制度来执行;以约束、管理好值班人员,让值班者带着责任和任务来值班,对做的好给予必要奖励;对没责任心,不负责任的行为要给予必要处罚。
3、公司主要领导,也会根据每天的值班情况,电话联系和监查;同时,也会亲自到公司检查春节的安全情况和问题。
二、要重视加强设备投入:
1、主要是加强企业安全设备的必要投入,这项投入不能仅仅理解为设备投入,更是对企业自身的保卫、保护和保险的保证。
2、其主要设备大致是:监控器、警报器、电脑、无线网络和其他夜间的监控配套设备等。
三、加强企业周围的巡查:
1、企业安排的值班人员,不是只是在企业玩玩,主要是加强企业周围的巡查和巡逻,让春节的企业周边环境不会因值班疏忽而造成经济损失。
2、加强与开发区巡逻队、当地派出所的联系、交流,以形成各方协作的安全、保卫管理网络。
四、结合工业园区的巡逻:
1、要与在本园区有专门的巡逻队协作,它是由各专业巡逻员和企业的安全管理员组成的。
2、要进行定期检查、不定期地抽查相结合的在各企业间的巡查机制。
3、也可检查各企业的值班人员情况,也检查各企业周围的安全情况、园区各露天的物质的摆放安全性等。
五、加强与派出所的联系:
1、考虑到本园区的范围较大,所以,本开发区特设了派出所,也使企业周围的偷偷摸摸少上许多。
2、这一方面是为了确保园区的安全、平安;同时,也是对有任何想法的小偷的震慑作用。
3、可充分利用园区的监控器,来指导、帮助企业早日破案,解除企业的后顾之忧。
总之,只有采用多管齐下的管理办法,才能确保春节期间企业的平安、平稳、安宁!

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