一、今年的新春招聘需要完成招聘计划20人。
二、我们将这些岗位划分为大类,采取不同的招聘方式:
1、关于研发技术人员,侧重于校园招聘、智联招聘以及大型的当地区域招聘会。做校园招聘之前,会与选定的学校进行联系,在校园网上发布招聘信息,一方面为了收集更多的简历,一方面为校园现场招聘会“预热”。
2、关于普工的招聘,主要是与当地的大中专技校联系,还有就是区域性每周固定的招聘会。根据以往经验,年后会有一个招聘小高峰,这时候能找到一些合适的普工。
3、关于基础管理人员招聘。从这类人员入职率来看,同行介绍的似乎效果更好一些。