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问一：网络招聘渠道为当地招聘网站、地区域招聘网站与全国性招聘三种网站。
问二：效果情况：属中等水准。
问三：结合企业的操作方法
一、企业简介
1、企业内容
以企业的建厂时间、发展史、产品简介、环境、福利、团队与现今情况进行有效简明说明。说明时，得体、大方、通俗、明了。
2、图文结合
图文结合是注意两点：
1）表现大方得体，温馨。表明公司的具体情况；
2）不能过于夸张、夸大企业的现实情况，落差太大，得不偿失。
3、具体地址
说明公司的名称与具体地址，让应聘者能够第一时间找到。若有应聘者一直打电话询问地址与位置的话，HR们要注意到这一点了。
4、联系方式
联系方式，是招聘单位与求职者的沟通桥梁。建议：电话、网络沟通等都要附上。
5、乘车路线
有的相关的地址，区域性的乘车路线也要说明到位。方便你我他！
二、招聘信息
1、基本信息
招聘的部门、职务、性别、人数、工作地点、文化程度、工作地点等都要有一一说明。如有不限的话也要说明。有时，在招聘岗位上注明“急”的话也会相应引来点击率与反馈。
2、具体要求
要求，是一个职务的必须。企业在招聘中尽力说明情况，免得浪费不合适的情况。导致相关工作量的提高。
3、薪资福利
1、必要的话，建议把薪资说明上去。针对有经验与可培训具体说明相关薪资
2、说明公司的福利
三、相关操作
1、日常任务
每天定时不定时对投简历人员的履历进行分析，发放OFFER或打电话联系。而HR们也经常会碰到发布的职位没人理或者多为垃圾简历，主动搜索又找不到合适简历又或者面试到访率低的困境。就要定时刷新或不定时对企业招聘信息进行刷新。当然也可以通过网站增加置顶率进行提高排前。
2、搜索信息
1）通过自行搜索相关求职信息
2）通过网站管理人员介绍相关的求职信息
3）通过网站Q群进行再次发布信息与群内的介绍信息的收集
3、主动联系
一般主动联系。个人的操作方式如：
1）电话询问；
2）Q、微信续聊
3）建立人才库并分类划级
4、预约说明
四、其他网络招聘
1、同行Q群、微群招聘
2、当地企业招聘Q群、微群招聘
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37楼 苏醒心灵
分享内容简介、全面，感谢分享！学习了。
36楼 苏醒心灵
学习了，谢谢分享！
35楼 HELLO未来
34楼 高乐高
天王兄，你的毅力令我敬佩O(∩_∩)O！ 急、急、急急如律令！呵呵
天王2013王祝灵
@高乐高：呵呵~缺工情况下，只能如此
33楼 夏榆
谢谢分享！
32楼 沙漠红狐
分享内容简介、全面，感谢分享！
31楼 微笑精灵之火凤凰
感谢分享，学习
30楼 646330068
招聘信息后面注明到单位的坐车路线，又学到了一点。呵呵，谢谢分享！
29楼 顾行
28楼 新钓客
感谢分享！
27楼 我是自然
感谢分享
26楼 虚灵
谢谢分享
25楼 Sunny大仪
感谢分享，学习中~
24楼 圆珠
Q群、微信信息都是简历上的信息获得的吗？通过什么方式才不会显得不正是呢？求解答？
23楼 核桃小耗子
支持、学习！
22楼 cixiaowei0921
支持下
21楼 墨守成规
好方法，学习了
20楼 格格巫的猫
留下详细的电话联络方式，整天都会有乱七八糟的电话打进来，严重影响工作。一般情况下 我都是要求在线投递简历，合则约见。
@格格巫的猫：留下电话，是我们联系他们，而不是他们联系我们~
格格巫的猫
@天王2013：可是会有很多其他的推销公司打电话进来，很烦人，这个要怎么处理。
19楼 晨曦626
全面学习了，谢谢
18楼 歆海逸扬
学习了，感谢分享
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1、手机装了拦截软件。
解决方案：在软件中操作解除拦截，或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案：保持手机电量充足，手机账户状态正常，且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案：更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案：境外无法接收服务短信的问题，建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的，则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案：删除短信，腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案： 申请人工协助
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37楼 苏醒心灵
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36楼 苏醒心灵
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35楼 HELLO未来
学习了，谢谢分享！
34楼 高乐高
天王兄，你的毅力令我敬佩O(∩_∩)O！
急、急、急急如律令！呵呵
天王2013王祝灵
@高乐高：呵呵~缺工情况下，只能如此
33楼 夏榆
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32楼 沙漠红狐
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31楼 微笑精灵之火凤凰
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30楼 646330068
招聘信息后面注明到单位的坐车路线，又学到了一点。呵呵，谢谢分享！
29楼 顾行
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28楼 新钓客
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27楼 我是自然
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24楼 圆珠
Q群、微信信息都是简历上的信息获得的吗？通过什么方式才不会显得不正是呢？求解答？
23楼 核桃小耗子
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22楼 cixiaowei0921
支持下
21楼 墨守成规
好方法，学习了
20楼 格格巫的猫
留下详细的电话联络方式，整天都会有乱七八糟的电话打进来，严重影响工作。一般情况下 我都是要求在线投递简历，合则约见。
天王2013王祝灵
@格格巫的猫：留下电话，是我们联系他们，而不是他们联系我们~
格格巫的猫
@天王2013：可是会有很多其他的推销公司打电话进来，很烦人，这个要怎么处理。
19楼 晨曦626
全面学习了，谢谢
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