【03月12日打卡总结】电话面试在我个人看来
作者 安纯
2014-03-12 17:15
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电话面试是人们常用的面试方式之一。电话面试时应注意哪些问题?流程、话术、技巧、细节等都很重要,如何更好地进行电话面试,以确保面试效果,值得我们探讨,一起来讨论学习一下吧。请问:
1、电话面试和现场面试有什么异同?
2、你会如何对求职者进行电话面试?具体有哪些技巧和注意事项?结合实际,请分享你的电话面试总结与心得体会。
电话面试是人们常用的面试方式之一。电话面试时应注意哪些问题?流程、话术、技巧、细节等都很重要,如何更好地进行电话面试,以确保面试效果,值得我们探讨,一起来讨论学习一下吧。请问:
1、电话面试和现场面试有什么异同?
2、你会如何对求职者进行电话面试?具体有哪些技巧和注意事项?结合实际,请分享你的电话面试总结与心得体会。
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电话面试在我个人看来对求职者和公司面试者双方都是有利也有弊。
1.突然地打电话给求职者可能让他没有准备,时间,地点等客观因素让他不能接电话和面试者慢慢地聊,不能正常地、冷静地来分析和回答问题;可能说暂时不方便接电话或什么的,这就会浪费双方的时间。
2.电话面试因为看不到面试官,所以求职者不会很紧张,用声音交流,没有眼神的交流会变得轻松许多对于有些求职者,利于他们变现他们的说话应变能力。
3.在我经历的作为求职者也好,还是作为面试官也好,都有过电话面试的经历,但都是双方电话交谈一次后就没有音信了,久而久之,会让人觉得不够真实与可靠。
所以,如果是在同一个市内,还是尽量电话通知求职者,表明简历已通过筛选,确定合适的时间来公司面试。很有必要,便于双方真是的了解对方。
如果是在是因为特殊原因,需要在前期采用电话面试的,还是要注意一些问题与细节:
1).打电话时间的选择,一般在9点---11:30,14:30---4:30会比较合适,双方在这个时候才是一天中工作最重要的时刻。
2).电话打通后,HR先主动地报出公司名称,部门、职位及姓名,再询问对方是不是某某先生/女士,有意愿应聘我公司的某某职位。对方确定之后,然后进行后面的谈话。这是礼仪问题。
3).如果面试官在做电话面试时也不是很有经验,可以先让对方做一个自我介绍,然后根据工作职位或者要求提出一些简单的问题,比如:工作经验,前面工作时间,主要做什么来慢慢缓和气氛。有些岗位需要特殊技能或者专长的,慢慢询问,让对方举例,比如年会组织,演讲比赛,篮球赛的组织策划等。
4) .告诉对方我们公司是做什么的,提供的这个岗位有些什么职责,职责有多大,要对公司付什么责任。
5).最后可以给求职者一个自由发挥,提问的时间。
6).在面试评估表上做好记录,交给领导审核,确认第二次面试。
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2024-09-25 11:58
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