三茅
VIP
创作中心 学习中心 会员中心
目录

【06月05日打卡总结】新任经理的方面入手吧

作者 bianca 2014-06-05 14:21 559
内容来自 2014-06-05 打卡话题
员工职务降低,开始情绪消极,怎么处理?
  我们是广西的一家贸易公司,因为销售部经理去年被猎头挖跑了,岗位就一直空缺,公司本来的想法是内部提拔,保证稳定性,所以从部门里选定了一名业务骨干大李,让他代理经理的职责。不过考察了半年以后,我们发现大李虽然业务能力出众,但管理能力有限,不适合担任部门经理,于是只能也通过猎头招聘了一名经理过来。
  新部门经理上岗以后,大李情绪开始变得消极,只能勉强完成本职工作。另外他进公司时间很久了,在内部人际关系还不错,现在由于心里不满,有过私下散播谣言、并且组织其他同事抵触的行为,导致新任经理工作不能展开。
  现在非常头疼,请大家教我:对于大李,公司应该怎么样处理才好?
  我们是广西的一家贸易公司,因为销售部经理去年被猎头挖跑了,岗位就一直空缺,公司本来的想法是内部提拔,保证稳定性,所以从部门里选定了一名业务骨干大李,让他代理经理的职责。不过考察了半年以后,我们发现大李虽然业务能力出众,但管理能力有限,不适合担任部门经理,于是只能也通过猎头招聘了一名经理过来。
  新部门经理上岗以后,大李情绪开始变得消极,只能勉强完成本职工作。另外他进公司时间很久了,在内部人际关系还不错,现在由于心里不满,有过私下散播谣言、并且组织其他同事抵触的行为,导致新任经理工作不能展开。
  现在非常头疼,请大家教我:对于大李,公司应该怎么样处理才好?
展开
新任经理的方面入手吧。一方面也是考核他带人的能力。管理者就是让手下充分发挥各自的能力,一致完成团队目标。

赞同

收藏

评论

考勤/绩效/工资/社保(680个带公式的Excel模板),一次性拿走 π
讲真,很多职场人用了那么多年的Excel,依然停留在简单的表格绘制和公式运用上。可能有小伙伴会说,“Excel很简单啊,不就是输入数字,然后加减乘除嘛,这是计算器都能完成的工作啊。”这么想就错了!Excel里真正...
2024-07-23 14:30
下载APP
下载APP
免费学习更多干货文章
300万+人已下载
下载APP
免费学习更多干货文章
关于作者
这个家伙很懒,什么也没有留下~
最新内容
运营的策略是什么
12小时前    通用技能
运营都是做什么的工作
12小时前    通用技能
怎么问别人电商运营是运营什么
12小时前    通用技能
什么才是营销运营
12小时前    通用技能
论经营与产品运营的精髓与策略
12小时前    通用技能
怎么做好产品运营
12小时前    通用技能
品牌运营与品牌营销的深度解析
12小时前    通用技能
商家运营的理解是什么
12小时前    通用技能
怎么做好品牌运营
12小时前    通用技能
如何进行品牌运营
12小时前    通用技能
运营需要做些什么工作
12小时前    通用技能
内运营与外运营:企业运营的双翼
12小时前    通用技能
什么叫品类运营
12小时前    通用技能
电商运营品类有哪些
12小时前    通用技能
客户运营与产品运营双翼齐飞:打造高效能业务运营体系
12小时前    通用技能
电商运营与产品运营:双轮驱动的商业策略
12小时前    通用技能
互联网运营与电商运营:驱动现代商业增长的双轮驱动
12小时前    通用技能
渠道运营与产品运营:双轮驱动的现代商业策略
12小时前    通用技能
传统电商怎么运营
12小时前    通用技能
代运营与自运营:解析运营模式的选择与挑战
12小时前    通用技能
如何运营新零售
12小时前    通用技能
深入探讨:企业运营模式与经营模式
12小时前    通用技能
电商运营怎么运营的
12小时前    通用技能
渠道运营与运营策略:驱动业务增长的核心动力
12小时前    通用技能
运营到底是什么呢
12小时前    通用技能
代运营怎么运营
12小时前    通用技能
运营与代运营:企业发展的双翼
12小时前    通用技能
用户运营和运营哪个好
12小时前    通用技能
产品运营做什么的工作
12小时前    通用技能
消费者运营与货品运营的协同之道
12小时前    通用技能
产品运营和市场运营区别
12小时前    通用技能
运营的工作方式有哪些
12小时前    通用技能
运营都有哪些主要内容
12小时前    通用技能
用户运营主要做什么样工作
12小时前    通用技能
电商运营模式是什么
12小时前    通用技能
双轨并行:产品运营与内容运营的核心价值
12小时前    通用技能
新媒体运营包含哪些工作方面的运营
12小时前    通用技能
代运营与运营:探索现代企业营销策略的核心
12小时前    通用技能
做运营怎么样
12小时前    通用技能
运营需要什么
12小时前    通用技能
电商运营和产品运营的区别
12小时前    通用技能
品类运营是做什么的
12小时前    通用技能
内容电商运营:新零售时代的营销策略与实战
12小时前    通用技能
渠道运营是做什么工作的
12小时前    通用技能
品牌运营专员的角色与职责
12小时前    通用技能
运营都需要做什么工作
12小时前    通用技能
产品内容运营的艺术与科学
12小时前    通用技能
运营有哪些方面工作
12小时前    通用技能
品牌运营计划:打造成功的品牌策略
12小时前    通用技能
产品策划与产品运营:共创企业成功之道
12小时前    通用技能
商业运营思路之成功企业的脉络
12小时前    通用技能
品牌运营是做什么的
12小时前    通用技能
品牌营销运营的全方位策略与实践
12小时前    通用技能
区域运营经理:角色、职责与重要性
12小时前    通用技能
品类运营是什么
12小时前    通用技能
全面的产品运营计划,开启高效的市场营销之路
13小时前    通用技能
产品运营主要做什么工作的
13小时前    通用技能
营销运营主要做什么工作
13小时前    通用技能
内容运营和产品运营的区别
13小时前    通用技能
探讨020运营模式:打造未来零售业的新篇章
13小时前    通用技能
现代市场营销中品牌运营策略的重要性及实践路径
13小时前    通用技能
深度解读品类运营与类目运营的精髓
13小时前    通用技能
商业运营服务:企业成功的关键要素
13小时前    通用技能
品牌运营工作内容
13小时前    通用技能
运营与产品经理:产品成功背后的双翼
13小时前    通用技能
商家运营是什么
13小时前    通用技能
新时代下的产品运营模式探析
13小时前    通用技能
什么才是品类运营
13小时前    通用技能
什么是业务运营
13小时前    通用技能
产品运营怎么做
13小时前    通用技能
店铺运营是什么
13小时前    通用技能
产品经理与产品运营:携手共创产品成功之路
13小时前    通用技能
产品运营能力:企业成功的关键
13小时前    通用技能
用户运营和产品运营的区别之处
13小时前    通用技能
产品运营管理的关键性与实践路径
13小时前    通用技能
市场运营经理的角色与重要性
13小时前    通用技能
内容运营策略的核心与实施
13小时前    通用技能
产品运营规划:从策略到执行的全过程解析
13小时前    通用技能
产品经理与运营:共创卓越用户体验的双重角色
13小时前    通用技能
内容运营工作是什么
13小时前    通用技能
营运以及运营的区别
13小时前    通用技能
营运和运营的不同之处
13小时前    通用技能
产品运营是什么意思?
13小时前    通用技能
运营五大分类:提升业务效益的关键路径
13小时前    通用技能
产品运营体系——推动业务成功的关键要素
13小时前    通用技能
品类运营和电商运营的区别
13小时前    通用技能
品类运营和产品运营的不同
13小时前    通用技能
电商品类运营是干嘛的
13小时前    通用技能
什么才是运营?
13小时前    通用技能
运营主要是做什么的
13小时前    通用技能
什么是市场运营呢
13小时前    通用技能
品类运营是什么意思
13小时前    通用技能
电商运营负责什么
13小时前    通用技能
什么是品牌运营
13小时前    通用技能
运营具体是做什么的
13小时前    通用技能
产品运营和用户运营有什么不同
13小时前    通用技能
运营具体做什么工作
13小时前    通用技能
商场经营品类都有什么
13小时前    通用技能
运营要做什么工作
13小时前    通用技能
运营营运的区别
13小时前    通用技能
今日打卡案例 49 已人打卡
【绩效管理】把员工收入与其业绩强关联,会有副作用吗?

完成打卡即可领取精品资料及积分奖励!

月度优秀创作者
上榜得茅豆

每月经综合计算排名可上榜
上榜用户将获得200~800不等的茅豆奖励

创作者协会
直播推荐 更多 >

人力专业知识第7章考点梳理

万红coco  

今天 19:30 开播 124

人力专业知识第6章考点梳理

万红coco  

已结束 可回放 316

人力专业知识第5章考点梳理

万红coco  

已结束 可回放 265

下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户,即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知:
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息;
(2)  创建群发后,工作人员审核通过后的72小时内,您的粉丝若有登录三茅网页或APP,即可接收消息;
(3)  审核过程将冻结1条群发数,通过后正式消耗,未通过审核会自动退回;
(4)  为维护绿色、健康的网络环境,请勿发送骚扰、广告等不良信息,创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享,帮助他人成长,提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功,消息将在审核通过后发送
我知道了