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作者 筱姣 更新于:2014-08-12 08:21 501
内容来自 2014-08-12 打卡话题
虚开收入证明、入社证明,存在哪些风险?
  我在成都的一家国有企业工作,公司有400余名员工,去年因为房市行情,许多同事都赶着买了房。因为买房、买车之类都需要开收入证明,当时出于帮助员工实现心愿的考虑,总经理让我们做了一个关于虚开收入证明的内部规定,让员工写申请,说明是因为自己的原因要求公司虚开收入证明及社保证明,并申明不得因此主张任何法律权益。
  这项内部规定出台以后,一直实行到现在,目前还没有出过什么问题,但我心里总是有些忐忑,不知道这项规定的效用能有几成,是否需要改进,如开证明时让员工提供购房、购车相关合同等。
  请大家教我,怎么样既帮助了员工,又保证公司没有好心办坏事。
  我在成都的一家国有企业工作,公司有400余名员工,去年因为房市行情,许多同事都赶着买了房。因为买房、买车之类都需要开收入证明,当时出于帮助员工实现心愿的考虑,总经理让我们做了一个关于虚开收入证明的内部规定,让员工写申请,说明是因为自己的原因要求公司虚开收入证明及社保证明,并申明不得因此主张任何法律权益。
  这项内部规定出台以后,一直实行到现在,目前还没有出过什么问题,但我心里总是有些忐忑,不知道这项规定的效用能有几成,是否需要改进,如开证明时让员工提供购房、购车相关合同等。
  请大家教我,怎么样既帮助了员工,又保证公司没有好心办坏事。
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我,没有经历过类似的情况。

    之前开证明时,只要员工说明原因我们一般就开,也没有让员工写什么申请。数额一般也是这个员工前三个月或前半年的收入平均,最多加个三至五百元。有时候部门经理要我们多加个一两千,我们都不会这么做,都是按实际的来开。最后在证明的结尾写句“此证明仅用于买房/买车,不作其他用途。”不知道这句话有多大的法律效应。

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2024-07-01 09:18
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