随着工作重点的转移,会由市场转向做就业这块,我认为这块就业工作属于为企业招聘,相当于企业的招聘专员。既要熟悉什么样的人才适合企业,也要熟悉什么企业需要哪种人才,中间做好企业和人才的调查准备工作,让企业和人才达到一定的匹配度。
在三茅人资网站快半年多,网站上专业资料和HR朋友的热心帮助,让我觉得很幸运碰到这个网站,给了我一定的帮助。下面是我准备学习三茅人力资源网站的学习部署。
三茅HR网站每日习惯部署
1、从周一到周五工作天内,在三茅网站的打开不可少,手机APP客户端或者电脑网上。打卡的内容是时常能用到的案例分析,多点案例分析阅读有助于个人提升人力资源角度专业思考能力。
2、现在在三茅时间加入较长的自己已经是2014年春季班中一份子,每天有时间可以班级内回答或者提问相关的问题,参与互动、提升自己个人能力。
3、关于头条的阅读,内容不错,有很多让人学到的东西。每天有时间抽出部分时间来阅读头条新闻。
4、总结?其实自己很想每天都想写一篇总结,但时间不够,我想了想还是一星期一总结,对于工作上面的总结。其他的总结的话(心情、学习、感情)争取一星期也会写上一篇。
5、例如有意识得主动结交更多的三茅学友
6、学习时间定在上午阶段
三茅HR网站一周学习部署
针对课程的选择,之前在网站上学习一些课程但终归没有计划性在中间就放弃掉了。我想学习招聘与培训这块的课程,在网站上很多课程资料可以在上面学习。
1、先从招聘开始,目前自己在公司经常接触招聘这块的工作(兼职、省人才市场的招聘公司企业员工),在招聘这块上进行学习。
2、招聘与配置模块,结合书本和网站有系统进行学习,三茅网站按照课程分节来划分,招聘模块的每一程序细分为课程,结合书本知识进行。
3、从什么是招聘、为什么要招聘、准备招聘调查的工作、选择的渠道、招聘计划的安排,简历的挑选和选择、人员面试的评估和确认来系统的学习,学习时间定在晚上阶段。。
4、时间安排,因为学习时间不能和工作时间相冲突,合理规划好学习和工作时间。大块的时间完成大块的事情,琐碎的时间完成琐碎的事情,等待的时间完成其他的事情。
5、学习招聘课程的每周总结。
招聘的学习每日结合课本学习一节课程
在工作和学习的时间安排合理前提下
每周在周六晚上或者周日晚上进行学习总结。
三茅HR网站电子书和专栏的阅读
1、关于三茅HR网上不少专栏作家定期发布文章,一周内选择不少于五篇的专栏文章进行阅读。
2、电子书的阅读和下载,争取在每周阅读一本电子书,选择的阅读。学习和品位其他HR者对人事工作经验的分享,从而提高对HR行业和工作的理解能力和阅读能力。
3、三茅HR网站较好的文章及时阅读以及进行收藏,有针对性的选择文章收藏,从中选取不错的文章或者案例分析进行分享空间。
4、资料的下载,碰到合适的或者个人认为不错的每日进行下载进行分类,以便在日后工作学习。
5、三茅好友的认识,看到不错的文章,作者本人加为好友在网站内。
每周一本电子书阅读。
选择不错的文章进行收藏和每日分享。
每日一篇文章的阅读,周一到周六),不少于五篇。
好资料的每日下载,日后学习。
7楼 多多亲
加油,赞一个,
6楼 四川金仁医药有限
学习了
5楼 hr头条哥
头条哥来做个记号,要是做不到小心我挖出来恶心你哦~~~嘿嘿
hr头条哥
@头条哥:哥这不是阴险,而是深沉的爱
灰教授
@头条哥:ok?
4楼 bb丫头
学习了,向你学习
灰教授
@bb丫头:共同学习,共同成长。
3楼 阿茂3
作者很勤快哦。我就比较懒得写文章。不过我的工作时劳资纠纷,有比较多的这方面案例,有时间可以提供给大家讨论
灰教授
@阿茂3:养成习惯就好
2楼 佚小田
well done!
灰教授
@佚小田:努力,加油!
1楼 九月姑娘
加油!
灰教授
@九月姑娘:努力,加油!