核桃小耗子说:
先摸清老板意图、做好分工配合后再出手。卧榻之侧,岂容他人鼾睡,这是任何一个老板都不能容忍的事情,何况是自己亲自高薪挖来给钱又给权、充分信任的人,这样的要挟就等同于背叛,忠诚是老板头等看重的事情,利益关系老板的命根。现在的情况下,老板肯定恨不得让他们全部滚蛋,但滚蛋了又怕自己公司玩完,不是这样的两难局面,也不会让HR出面处理,就像老板当初引人进来也没有征询过HR的专业意见一样。A女士要先和老板进行充分的沟通、协商,做好后面工作的分工、协作,对于团队成员,现阶段稳住该稳的、留住可以留下的、用利益为诱饵做分化、为老板争取时间快速招人到岗补充、稳定后全盘清洗。
我的点评
HR就应该这样建议。
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