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终于06年7月我踏上了深圳旅途,刚到深圳什么都不知道,不知道该做什么,适合做什么,只知道不愿再做普工。大姐说第一份工作很重要,起点更重要,过了一个月多仍然没有找到合适的工作,无可奈何之下进入了酒店做前台接待,因紧张,害怕,说话都不敢说,导致薪水在原来的基础上减少了50元,而且试用期也延长了,大姐其实不赞同我做这份工作,但没有办法,因家境不好,我需要存钱交中专第三年的学费,只能耐下性子,等存够钱后再换份工作。
时间过的很快,兜兜转转07-09年就这样过去了,期间我已记不清自己到底做过了哪些工作。真正接触到人事工作,是在09年,是在观澜的一家外企做人事文员,记得当时心情特别忐忑,因为面试是混进去的,我甚至不知道自己录取的理由,第一天上班,教我的同事问,你之前有做过吗?我害怕说没做过,公司就不会要我,老大就坐在我后面,我非常坚决和她说有做过的。同事说,那好,我将工作的内容和你讲述一下,我一边认真的听同事讲解,一边用笔记拼命的记着,也不敢问太多,只心里想着一定要在最短的时间内学会,就这样,同事交接了2天就走了。同事走后我才真正的体会工作的辛酸。
当时负责的工作有,招聘工作,每天不停的在门口/人才市场招人,人员入离职手续的办理,社保的购买,劳动合同的签订、工伤的处理,培训的讲解,离职人员薪资的核算。每天昏天暗地加班加点的忙着,不仅要学习专业知识,更是学习处理人际关系,直到3个多月才将工作理顺,当公司总裁打电话说我加薪500元时,我都楞住了,心里想着一定要更加的努力工作,才能对得起这份工作。我不知道我的上司,他是否算是一个负责的领导,他被领导挨骂时从来不会把情绪带入到工作中,但他过份的注重细节,同时也是一个严重洁癖的人,发出去的邮件,所打的报告,他会很认真的去看,会告诉我哪里不行需要更改,但不会教我应该如何是写,要求我所做的工作都要自己去想办法,自己去解决,而他只看结果,更不会帮我承担责任。公司大了,人事变动就特别快,高层领导的变动更是如此,今天下去了,过几月又上来了,我无法说明公司领导之间的争斗,实在有些精彩。最终10年我还是离开了这家公司。
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4楼 2货青年欢乐多
接着写啊~~
3楼 河图再现
这样的领导当真不错,指出不对的地方,给下属自由发挥的空间,这样才能得到锻炼,要不然什么时候才能学到东西呢。
2楼 采蘩祁祁
想知道离开的原因
1楼 星月相随
写的很好,谢谢分享! 我送上第1票,嘻嘻! 欢迎回访!
zhangqiaojing
@星月相随: 谢谢,我的文笔很不好,看了很多关于HR的文章,心里就萌生了想写的念头,就想记录下来。
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4楼 2货青年欢乐多
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3楼 河图再现
这样的领导当真不错,指出不对的地方,给下属自由发挥的空间,这样才能得到锻炼,要不然什么时候才能学到东西呢。
2楼 采蘩祁祁
想知道离开的原因
1楼 星月相随
写的很好,谢谢分享! 我送上第1票,嘻嘻! 欢迎回访!
zhangqiaojing
@星月相随:
谢谢,我的文笔很不好,看了很多关于HR的文章,心里就萌生了想写的念头,就想记录下来。