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​两杯水——甜的与苦的

作者 天王2013王祝... 2014-10-29 13:26 14693
  我是10年开始人力资源工作的,之前一直从事物流快递行业的绩效模块,做得还算顺手,但是生活太安逸了,于是14年下定决心,换到了一家互联网公司工作。新公司发展很快,比以前的公司节奏快很多,但是当初太着急转行,所以没有多做选择,虽然没有达到我预想的薪资和岗位,也就急着入职了,但是进来以后发现工作内容只是核算员工的绩效奖金,并没有得到太多的锻炼,而且部门里同事关系也不是很融洽,可能是一些心理落差,导致我心情一直happy不起来的原因。
  现在,我不知道后续工作如何开展,不知如何融进新环境,求支招,谢谢!
  我是10年开始人力资源工作的,之前一直从事物流快递行业的绩效模块,做得还算顺手,但是生活太安逸了,于是14年下定决心,换到了一家互联网公司工作。新公司发展很快,比以前的公司节奏快很多,但是当初太着急转行,所以没有多做选择,虽然没有达到我预想的薪资和岗位,也就急着入职了,但是进来以后发现工作内容只是核算员工的绩效奖金,并没有得到太多的锻炼,而且部门里同事关系也不是很融洽,可能是一些心理落差,导致我心情一直happy不起来的原因。
  现在,我不知道后续工作如何开展,不知如何融进新环境,求支招,谢谢!
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一、前言


其实,我挺喜欢【职场指路】这类型的案例。首先,它是一种烦恼。让人纠结、迷茫又有无助之感;其次,它是一种交心交友。一个想把自己的心中的不快、压抑又无法倾诉之言;最后,它涉及面广。让解惑之人、分享之人可以用心与心进行互动、共鸣又鼓舞。

记得有一句话:当兵后悔两年,不当兵后悔一辈子。

【当兵后悔两年】

首先是3-6月的新兵连,那是一个军人必须经历的一个过程,对于身体、心理与性情在这3-6个月里会发出一个质的变化。只有通过这种压力的考验,才能踏入军旅生涯的大门。而这段期间的苦、累就是后悔两年的开始~

其次是“不平等”的待遇,老兵的严格管理、“过分”的打压、无理取闹的整顿与不同的陌生环境变更,在那无条件服务的管理下,有时感觉到自己是“行尸走肉”一般;

最后是枯燥无法的生活,两年如一日。起床后的跑步,接下来的整理内务,工作训练,午休,工作训练,新闻班会,写家书与适当的愉乐,准时的就寝……就这样,让军人们对时间都有了敏感~

【不当兵后悔一辈】

几年后,几十年后,甚至天年之时,记忆里的美好回忆这两年的军旅生活,一定是精彩美好的。

人的一生活就是两杯水——甜的与苦的~


二、分析

1、动力源泉

    ——从事物流快递行业绩效模块多年且工作顺手,然发觉过于安逸、无动力,于是下定决心寻求发展。

2、空降不适

    ——过于草率。从物流行业转换为互联网,过于着急转行。新公司发展快,节奏快导致感觉工作不适。

3、产出问题

    ——过于着急入职,着眼于现实的薪资与岗位。影响个人判断。

    ——工作内容与以前工作相适,个人感觉没有太多的锻炼。

    ——空降与心里落差与公司同事关系不融洽。

造成心态上的变化,一直无法进入工作状态,happy不起来~


三、见解


1、小马过河,过了再说


人生面临的抉择很多,有有计划的,有无意间,有顺其自然的,也有偶然遇上的。楼主由于自己的决心不满足于安逸的现状又过于草率的转入互联网行业。且经历了快节奏的工作导致自己的不习惯,身心开始排斥与怀疑现如今这行业不合适自己,在潜意思之间对之前那慢节奏与得心顺手的工作怀念,让自己摇摆不定。

既然自己都走到了这一步,还不如放下杂念来走好新的旅程,所谓快乐是一天,不快乐也是一天,为何不让自己快快乐乐的过好新公司的每一天呢。即使最终还是要离开,至少也证明自己努力了~

记得听老师说过这样的一个故事:他的一名学生。一毕业就被一家国内知名的大企看中并招收进去。在外,同学们都羡慕他有这样的机遇,然他自己清楚自己工作的苦恼。一个月过去了,大学生终于受不了跑来打自己的老师道:一个月来,每天的工作只是打扫卫生,帮老员工打印复钱资料等,做着一些毫无意义的工作。本来还带着时间能够给自己创造机会。可一经与其新来员工沟通,有的已经做这种事情三个月了,自己真不想这样浑浑噩噩工作下去,想辞职。

老师告诉这位大学生:“是啊,的确不应该这样。可是你就这样走了,甘心吗?”大学生心想是不甘心。老师继续说:“如果不甘心的话,你就好好利用最好两个月的试用期,把自己能够学习来的学习过来,能够掌握的知识经验给掌握了。两个月就直接开除这个大公司,不就好了吗!”

大学生听后,觉得有道理。于是,他回公司后,在干好自己的本质工作时,看着老员工们如何处理工作。利用下班时间学习实践操作……

很快两个月过去了,他又来找老师。老师问:“你现在是不是可以辞退这家公司了!”大学生,尴尬的笑了,“我现在已经转证了。已经是公司的正式职员,也是本批第一名转证的新员工。”……


2、既来之,则安之


案例中,即然互联网公司会选择了你,定然有你自己能力的体现。而凡事都无法面面俱到,就算我做足了功课也会有一万中的万一。所谓人走留名,树走留影。成与否就必须既来之,则安之。抱着太多的心思与杂念只会让自己无法认真去投入新的环境,还不如本本份份的做好自己的本质工作,再求变化。


3、化量变为质变,再则之


所谓理想与现实必定有差别,适者才能生存。记得与同学聊天的时候,一会同学说:“当初的理想是当一名老师,可是万万没想到最终成为这样……”我这同学为了自己的老师梦读了私范大学,可因差阳错确没上完大学就出来工作,本着老师的梦走向了生产管理的行列,最终自己开设了一家物流公司。而他的老师梦确一直在为了培养好的员工,优秀的员与优秀的职业经理人努力着。再看看如今,以前的指腹为婚,夫妻在生活中培养感觉终得白头偕老,现今的离婚率,让人感觉无奈。所谓有时化量变为质变,再则之也未偿不可~


4、两杯水,到底是苦与是甜?


一位老板听了一节课回来告诉我:“人的一生有两杯水,一杯是苦的,一杯是甜。你会如何选择喝这一生中的两杯水呢?”

回想起当初的回答与老板的解答,突然感觉是那么的幼稚。这不正如前言中的:“当兵后悔两年,不当兵后悔一辈子吗!”

何为苦水,何为甜水?其实真正的定义在哪里呢?其实就在我们的心里。我们在考虑什么?考虑这些的原因是什么?是不是自己在逃避或不敢接受?当解开那结,选择自然明了~

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留还是走,是一个让人无比纠结的选择题

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79楼 奋斗中的小海子

既来之则安之,确实是这样;即使有一天,也是自己高高兴兴的微笑着离开

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78楼 行政人事陈金连

我觉得进每一家公司都是既来之,则安之,

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77楼 五爷

学习了,既来之、则安之。

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76楼 平安安

适者才能生存.感谢分享!

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74楼 304170442

感谢分享,学习了!

2014-10-30 15:25:08 回复 赞(0)
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73楼 HR纸

处境相同,感觉身处两类,何为若水,何为甜水?其实真正的定义在哪里呢?其实就在我们的心里。

2014-10-30 15:20:07 回复 赞(0)
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人生就是两杯水,学习了!

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学习

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谢谢

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人生不如意十之八九,关键还是要看自己的心态,自己的一生由自己把握,努力做好自己应该做的事情,等到要离开这个世界时,才不会后悔。

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何为若水,何为甜水?其实真正的定义在哪里呢?其实就在我们的心里。

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感谢分享!

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其实很多人都遇见过这种经历吧,我的朋友也证经历着这种事情,找了一份新工作,怎么感觉都没有原先的好,弄得自己内心很纠结。

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师范专业本科生,后入伍从军。至今有10多年工作经验,5年的人事行政工作,民营、外资企业经历。从事过食品、电子、五金、汽配..
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