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经常听到朋友们的抱怨说，我已经很努力了，每天都在不停的工作，为什么我的收入只是那么多呢？我往往就会问他，你为什么努力？你真的很努力吗？你努力的结果又是什么？是有价值的吗？
我今天在网上看到一则小故事：
有一个小和尚担任撞钟一职，半年下来觉得无聊至极，“做一天和尚撞一天钟”而已。结果有一天住持宣布调他到后院劈柴挑水，原因是他不能担任撞钟一职。小和尚不服气就去问：“我撞的钟难道不准时，不响亮？”老住持耐心地告诉他“你撞的钟虽然很准时，很响亮，但钟声空泛、疲软、没有感召力。钟声是要唤醒沉迷的众生，因此你撞出的钟声不仅要响亮，而且要圆润、浑厚、深沉、悠远”。
为什么小和尚不能胜任撞钟一职？因为小和尚在这里就是在做任务——撞钟，他以为这就是住持与众生想要的结果。但住持与众生真正想要的结果不是撞钟，而是唤醒沉迷众生！撞钟是任务，撞得唤醒沉迷的众生是结果。要撞得唤醒众生，首先是要你真正用心去撞！
就像是上级交给我们的任务一样，我们仅仅只是在执行这一项任务，有的时候，忘记带上自己的心了，如果多一份想法，多一份思考，多一份细心，我相信工作会做的更好，学到的也将更多，通过这几天的学习，我学到了一个词，叫“价值”，你每天加班，每天很多琐事，每天很“盲”，但是有没有想过，你做的这些事情有为公司产生价值吗？如果没有，那也仅仅只是为了完成任务而已，老板都没有看到你的价值，凭什么给你涨工资，凭什么给你提供好的平台呢？不要想着，只要老板加工资了，升职了，我就努力干，我不喜欢打无准备的仗，当我的工作涉及到我不熟悉的部分时，我会努力的让自己去学这些方面的知识，有的时候我也承认，会学的很杂，但是总比我什么都不懂好，跟别人交谈时，也有东西可以聊，所以，我会把自己的工作当成是自己的事情来对待，所以，努力是有回报的，就算得不到老板的赏识，学到的东西确实我们自己的。
不管在什么地方工作，请注意：
工作不养闲人，团队不养懒人。赚不到钱赚知识，赚不到知识赚经历，赚不到经历赚阅历，让人迷茫的原因只有一个，那就是本该拼搏的年纪，却想得太多，做的太少！
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