app-消息中心-服务通知-安全验证
扫码前往/下载app
主题描述
我之前做了一年的人事助理，主要涉及招聘模块、员工关系模块，现在离职在找工作，现在摆在我面前有两个选择：
一、进入一家互联网行业的中型企业做人事助理，主要负责员工关系（占60%）、招聘（占20%）、绩效（占5%）、薪酬（占5%）、培训（占10%），这份工作各个模块基本都能接触。
二、进入一家IT行业的中型企业做招聘专员，主要负责招聘这个模块，这份工作基本就接触这一个模块了。
现在问题就是，像我目前这样的状况：人事经验来说相对少、各个模块都不精通的情况下，应该选择那一份工作呢？请大家帮我分析分析，谢谢谢谢！
案例问题：1、有两家公司的岗位，一个是人事助理，一个是招聘专员，对于人事经验相对少、各个模块都不精通的情况下，应该选择那一份工作呢？
案例解析：1、人事助理岗位，主要负责员工关系（占60%）、招聘（占20%）、绩效（占5%）、薪酬（占5%）、培训（占10%），这份工作各个模块基本都能接触。这样的岗位是很难得的，不是任何一家公司都会让一个人来负责所有的模块。对于一个人事经验少的人员来说，这是一个很好的学习机会，能够了解各个模块的运作流程，系统的学习人力资源方面的工作，对于将来的职业生涯发展奠定扎实的基础。
2、招聘专员，主要负责招聘这个模块，这份工作基本就接触这一个模块了。大型的公司，因为人员众多，部门分类也众多，各个模块都有相应的专人来负责具体的工作，也极少进行轮岗，熟悉的也就是自己负责的一块，在这一块上想要做精做强，需要一定的时间来积累经验，一般情况下都是3-5年，而且上面还有经理、总监，个人能力难以得到突破。除非你能干掉顶头上司，代替他的职位。只做某一块，技能单一，不利于今后的发展。现在的大多数民营企业，大多要求员工都是多面手，要的是全才而不是专才，一个人能顶几个岗位的工作，为企业尽可能的节省成本开支。
个人建议：1、做人事助理，全面熟悉人力资源各大模块的工作流程，使自己的业务知识得到拓宽，为以后的发展打下牢实的基础，以量的积累达到质的突变。对于基础性的工作，繁而杂，好像什么都做，什么都不取决定作用，就像是个跑腿的角色，这个时候就需要沉得下来，了解清楚自己的目标是什么，有了目标，才会有清晰的方向，也才能奋力前行的动力。不要怕吃苦受累，今天的付出，都是为将来的收获打基础，而一个踏实肯干的人，也能得到大家的认可，能够学到不少的知识。俗话说：宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。
2、待全面熟悉各大模块后，再选择自己喜欢的模块，进行专攻，力求做强做精，做到无人可以替代，只有这样才不会面临被替代的可能。关键是自己喜欢，对于喜欢的事才会投入更多的精力去发挥自己的最大潜能。
无论如何选择都是自己认定的事，认定了就全力去做，不要患得患失，瞻前顾后，人年轻，多的是磨砺，煅练的机会，真金不怕火烧。机会有的是，只是我们要准备好，否则机会来了也把握不住。
5
3
2
分享
2楼 曹锋
分享自己，学习别人。必须赞一个！
又见飘雪
@夏天512：感谢支持，我应该多向你学习呢的，你的打卡分享都很精彩。
1楼 沙漏啧啧
先打基础，再做专攻！！
@沙漏啧啧：感谢你的来访和支持。
沙漏啧啧
@又见飘雪：你好，我现在有点纠结，想请你支支招。目前我的状态是有一年多人事经验，但是没有擅长的模板，没有管理经验，又想成为一名主管。目前所在的公司，工作很清闲，薪资一般水平。现在找了一个新的工作，工资比现在还低，但是是一个中小型商贸公司，工作负荷比较大，周日可能也没有休息，要做外卖。该商贸公司管理比较严格，跟现在所在的公司截然不同。我是该走还是该留呢？
完成打卡即可领取精品资料及积分奖励！
8 位牛人参与
刘不是
1评论刘仕祥
阿东1976刘世东
刘策策
丛晓萌
查看更多
近24小时数据量增长最快的文章可上榜
人力专业知识第13章考点梳理
万红coco
已结束 可回放 171
人力专业知识第12章考点梳理
已结束 可回放 240
人力专业知识第11章考点梳理
已结束 可回放 353
分享到微信朋友圈
打开微信，点击底部的“发现”，使用“扫一扫”即可将网页分享至朋友圈。
暂无结果
微信扫码激活福利
Hi！欢迎来到三茅网
下一步
跳过
完成
根据相关法律规定，绑定手机号即可享受完整功能
收不到短信验证码的几种常见原因：
1、手机装了拦截软件。
解决方案：在软件中操作解除拦截，或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案：保持手机电量充足，手机账户状态正常，且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案：更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案：境外无法接收服务短信的问题，建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的，则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案：删除短信，腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案： 申请人工协助
查看未读消息
查看最新消息
2楼 曹锋
分享自己，学习别人。必须赞一个！
又见飘雪
@夏天512：感谢支持，我应该多向你学习呢的，你的打卡分享都很精彩。
1楼 沙漏啧啧
先打基础，再做专攻！！
又见飘雪
@沙漏啧啧：感谢你的来访和支持。
沙漏啧啧
@又见飘雪：你好，我现在有点纠结，想请你支支招。目前我的状态是有一年多人事经验，但是没有擅长的模板，没有管理经验，又想成为一名主管。目前所在的公司，工作很清闲，薪资一般水平。现在找了一个新的工作，工资比现在还低，但是是一个中小型商贸公司，工作负荷比较大，周日可能也没有休息，要做外卖。该商贸公司管理比较严格，跟现在所在的公司截然不同。我是该走还是该留呢？