1、首先,这位设备工程师技术真的很厉害,是有多厉害,都没有人可以取代? 2、他看到目前工作很忙,就提出带徒费,为什么以前忙的时候没有提出,这个问题值得思考。 3、不管怎样,首先发生的这样的事情,不管他是存在何种想法,都要具体问题具体分析,不可能说他要求给就给,公司应该看看公司制度及其岗位职责中对此类有无规定,按理来说师傅带徒弟是应该的,但是带到什么样的一个程度,这个就看徒弟学习的效果了,就像各位牛人们说的,公司就当前形势权衡利弊,找到最有效的办法,既然他提出这个问题,公司就有必要做好换人的准备,以备万一。
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