2014年HR之路

作者蘑菇头的小丸子 2014-11-19 11:43 607

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来三茅写2014年度总结

我的2014年，年度工作总结——请尽量谈HR专业工作，关于感情类的总结，可以发成普通日志，征稿的作品需和人资工作... 我要投稿 >

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2014这一年过得真的是很不如意，失去和得到各占一半，失去的是当初的勇气，得到的是对HR这条路的坚持。

老生常谈的话题，毕业之前，一直在找关于人力资源的工作，不断被拒绝，不断地尝试，印象最深的是某公司人事负责人给我说了一句：相信一年后你会变得比我优秀。可是她最终没录用我，原因不详。后来我给自己总结的原因是：不够专业。在毕业后，迫于找不到工作的压力，我随便找了一家门坎相对低的公司，工作内容主要是业务，附带部分人事工作：招聘为主。坚持了半年，我发现我能学到的东西很少，不够全面，于是我离职了。离职后，为了明确我的职业规划，我总结了：1、选择行业很重要；2、选择的职业必须是你感兴趣的；3、如果没有经验，那就选择一个好的平台；4、坚持人力资源专业的学习。

2014年2月，我在规模不大电梯公司找了一份比较接近人力资源的工作，叫行政人事文员。在公司，我主要是做了：1、招聘，以网络招聘为主（明确岗位需求-针对性的建立发布-接受简历-电话通知-初级面试）；2、协调员工与公司关系，员工对公司有意见，而我在第一时间进行了解，提炼相关问题，并在自己的职权范围内进行调解，事后将问题向上级提交；公司对员工有要求，而我也需及时将公司的要求传递给员工，保证消息的有效度；3、薪资结算，根据员工入职时间长短和表现进行工资调整，并在月底提交员工工资于财务处；4、档案管理，员工入职登记表、身份证复印件、特种操作证等需进行入档，登记，归纳；5、办公室管理，其实办公室管理就像是打杂工，购买办公用品，管理办公室清洁，人员值班表，员工放假安排，接听电话，接受领导安排等等。6、部分出纳的工作：去税务局购买发票；去银行换取支票、存钱；和会计外出办事；等等。7、电梯的相关工作：拟维保销售合同；去政府部门办事：备案、开工、验收；填写各种工作说明、工作联系单、报价书。其实，总结下来，我学了不少东西，也在HR这条路走得越来越宽。

直到现在，我还在这家公司干着，这一年来，为了坚持这份工作，我每天早上5点半起床，下午7点半才回到家，心中只有一个想法：坚持，努力去使自己离HR越来越近。由于各种各样的原因，中途想放弃，但是最后都会有一个声音告诉自己：造成这一切的原因是因为自己还没有能力。虽然是这样，但我还是不满足，因为未来有不确定性，希望明年我能更加专业、更加优秀！

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