今天上午去汇报工作,说实话我是不愿意进总经理办公室的,总经理是个不会沟通,甚至缺乏沟通的人,每次和他沟通,总令我更加的不喜欢他。当然我在说的同时,也反映出自己,对于沟通也是有不好的地,不然怎么搞不定老总呢!老总说话不讲究,办事不讲究,伤透了员工的心,我这是开始抱怨了么,我要控制自己,抱怨多了,都是负能量,不要,这样不好,简单说说几件让我很伤心的事吧!我要正式这种事的存在,不能产生什么心里负担,积极进取!
公司上次项目扩展,需要加班,我和前台应该说是做些加班的后勤工作吧,晚上6点多了,天很黑了,刚过6点,总经理就找到我和前台,说:现在这也不忙了,你们两个就先回去吧;我答应了,心里有点失落,毕竟自己心想的是:这种重要的时刻还是希望能在公司帮忙的,自己虽说不如技术部门重要,但是也不希望什么都帮不上,自己把自己真的当成公司的一份子,只是自己把自己摆的重要,老板根本没看中人事部吧!心里不免失落,想想也就算了,没往心里去!我多了个心眼,自己给自己找了个烦心事!我们走之前,老总派人去“田老师”买盒饭了,超级难得的一次,管饭,开车去的是刘姐和李师傅,和刘姐比较熟,我回去的路上给刘姐打个电话,我说刘姐买饭呢,然后我问,老总刚才有没有打电话说:让你少买2份啊,刘姐:恩,了一声,我说没事了,你忙吧,就挂了!我瞬间心凉了,或许是我年轻,没看惯老板的作风,也或许是我幼稚,把公司真是当做自己的公司,自己的家一样,老板不是家长,太幼稚!意思是老总刚把我们弄走,就急忙打电话不给我们订饭了,两盒饭能有多少钱!我要是老总,我宁愿让我的员工把饭买回来,带回去吃,都不会这样,这样做的后果就是失去人心,丧失人心,那是怎么弥补都不能弥补回来的。但愿老总能明白这么个道理吧。现在我回想起来这事,我没当初那么伤心,也没当初那么愤慨,或许站在老总的角度,如果换成是我是老总,我也会这么做吧!这件事,只能是我自己给自己找了个烦恼,罢了!可想下,我能想到的,别的员工也能想到,估计老总很多事都是在不经意间失去人心的吧,留人、留心,但愿老板能明白!
话说回来,身为一个老总,肯定有很多过人之处,老总身上还是有很多值得学习的,不然怎么他成了老总,而不是自己呢。有时候老总处事还是很谨慎的,很严谨,值得学习!
自己还是抓紧修炼啊,要想怎么和上司沟通,从上司的角度考虑他交办的事情如何开展,谨慎安排如何向上司汇报该汇报的工作,还要处理好上司身边的红人,想想人事,就是研究人,一直研究人,使劲研究人,满脑子都是人,淡定,淡定,习惯就好!
22楼 新泽西飞雪
主观意识色彩太强,是应该多多修炼
21楼 yy梨
太年轻
小辈儿
@yy梨:是有点年轻,我慢慢来吧,一步步成长吧
20楼 迷茫的肥猪
这么一看,我还是觉得我们老总好,我们经常加班,义务加班的,有时候晚上七八点老板还会来公司谈事情,看到我们就会问吃过饭没有,要不叫前台叫外卖。有时候加班到10点多老板都是说在公司吃了饭再回去吧,反正回去要要吃。还说行政要买点零食放办公室,不能饿着肚子加班,想想,还是挺好的老板。
19楼 todayisall
每个人的过去都不一样,我们不能以自己过去的阅历形成的想法去揣摩别人是怎么想的,得出的答案必定是错的。
小辈儿
@todayisall:恩恩,谢谢指导
18楼 丨枫灬叶灬
霍子希
17楼 小小蜂鸟
注意方式,多些沟通,会少些磨擦,利于工作。
16楼 小小蜂鸟
注意方式,多些沟通,会少些磨擦,利于工作。
15楼 forestlwf
看到你说的我不能赞同,凡事有两年,老总如果是好心看到你们的辛苦让你们回家吃一顿暖和饭呢?不要老想这些负面的能量。
14楼 在旅程
不论这件事上老板是什么样的想法,为了让你们早点回去休息也好,少买两份盒饭也罢,每个人都有自己的表达方式,作为员工其实不必想那么多,这不是什么大问题,想多了给自己添烦恼,把心思放工作上吧。
13楼 挡不住的林安安
其实不太赞同楼主 的想法,老板可能认为让你们赶快回去休息,所以订饭的时候就没准备你们的饭。如果你真的觉得公司需要你帮忙,完全可以直接和老板说愿意留下来帮忙,估计老板也会再补订一份你的饭。别想太多。
12楼 我要翻一番
作者极端幼稚,心思不用在工作上和熟悉学习业务上,天天琢磨的什么呀,失去人心?失去你的人心算什么呀,多大点事儿,还自以为聪明的打电话,你不会是暗恋你们老板吧,想让他对你多关注,关注你的小心思,小情绪,扯淡。项目拓展,老板心里想的是项目,是发展,作者你格局那么小,最好自动走人,别等人家炒了,丢人。
小辈儿
@我要翻一番:从你说这话就知道,你永远不可能成为一个出色的HR,我只能劝你改行了
小辈儿
@我要翻一番:从你说这话就知道,你永远成不了一个成功的人资管理者
小辈儿
@我要翻一番:从你这话就能知道,你永远别指望自己能成为一个出色的HR了
11楼 小鱼哈哈
亲,你可以想想正面的,老板让你早点走是他让你早点回去休息!老板这样做不可能是因为盒饭成本问题,你理解的太狭隘了!况且,你可以跟老板主动提出加班,跟大家一起奋斗啊,说不定老板开始赏识你呢!
小辈儿
@小鱼哈哈:谢谢
小辈儿
@小鱼哈哈:谢谢指导
10楼 holy007
研究人,赞同!
9楼 笑依偎笑
每个老板都很小气的,这有情可原,毕竟是一步一步打拼出来的。至于留心他做的很差劲,甚至跟我们老板一样,甚至还不如你们老板,小公司做事,前提是开心做事,心都伤了哪里来的信心能好好工作。
小辈儿
@笑依偎笑:不管老板怎样,修炼自己的内心吧,足够强大
8楼 曲曲2222
老板主动让没什么事的人事部不加班是所有人事部都梦寐以求的吧
7号女巫
@曲曲2222:赞同
小辈儿
@曲曲2222:总感觉在我们公司,老板不重视人事工作
7楼 超越可能
楼主似乎是刚步入职场时间不长,老板的成本意识是一本经呢!
小辈儿
@超越可能:是,刚毕业,很多需要学习吧
小辈儿
@超越可能:恩恩,会慢慢学习
6楼 丹丹燕
浮云吧
5楼 jyunamy
职场嘛,这点小事不用放心上,以后职场路还长着呢,调整心态,才能立足职场。
小辈儿
@jyunamyyan:谢谢你的指导啊
小辈儿
@jyunamyyan:谢谢你的指导
4楼 selina1118
调整一下心态吧,我们不能用自己的标准去要求别人,这是有的人会不会做人的问题,自己看不惯的,就自我调整吧。
小辈儿
@selina1118:谢谢,前辈指导
小辈儿
@selina1118:谢谢前辈指导
3楼 areyn
还有,你这是小学生写作文吗,怎么看着这么稚嫩呢,你是不是童工啊
小辈儿
@areyn:不是童工,你就没有幼稚的时候了
小辈儿
@areyn:不是童工,只是刚毕业而已,不至于这么嘲笑吧
小辈儿
@areyn:不是童工,刚毕业的嘛,人就不能幼稚啊
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