2015 做一个安静而持续投入的HR
一、2014年度总结:
昨日,我们告别2014;今日,我们拥抱2015。在这“1415”的跨越中,我经历了昨日的种种精彩,在一步一步的前行中,我执著地坚守, 2014我经历了很多、失去了很多,但也学到了很多、得到了很多。2014我失去了执拗、天真、懦弱和眼泪,但学会了成熟、承受、坚强和微笑。
当2015年来临的时候,我陷入了沉思,后悔自己曾经信誓旦旦的许下那么多的心愿却没有很好的落实跟踪!理想与现实、理论与实际往往存在很大差距,目标制定了,有时候很难落实,很多时候就是因为自己想的太理想,不切实际,不接地气,为了让自己尽快成长起来,自己报名学习了《向组织揩油》活动,三次课程结束后,对自己的心灵的触动很大,现在我对自己的家庭、事业、生活等各方面都有了较为清晰的认识,相信一年的课程下来,自己会更有方向和动力。
2014年经历了痛苦的分娩,收获了可爱的宝宝,同时也因为此事休息了半年时间,现在回顾一下前半年的工作,觉得没有什么大的收获,2015年的自己好好加油吧!
二、2015年度工作计划:
1.提升自身管理能力:
具体工作:
(1)制定与优化薪酬管理体系(6月份前完成);
(2)制定各部门KPI考核制度(7月份前完成);
(3)制定培训管理体系(5月份前完成);
(4)制定招聘及人员录用体系(4月份前完成);
(5)企业文化建设宣传(7月份前完成);
(6)各项制度及流程的实施与监督、修正(7月份之后);
2.提升人力资源技能:考取人力资源管理师资格证;
3.提升财务能力:考取初级会计师资格证;
4.提升整体素质:
具体工作:
每月阅读一本管理或心理方面书籍:《如何阅读一本书》、《进化路上的迷失与定位》、《思考快与慢》、《零秒思考》、《扫除力》、《思维改变生活》等;
5.管理软件的学习:为知笔记、印象笔记、Project工具、mindjet工具等;
6.人事内勤方面工作:按流程每日、每周有序进行;
7.个人能力提升:
(1)坚持【微习惯打卡】;
(2)坚持每日三茅打卡;
(3)坚持每日回顾;
以上是我2015年的初步工作计划,计划会在实施过程中进行动态调整,因为经历了半年的休息,上班后的一周内需要尽快掌握公司各项事务的进展情况以便计划的顺利实施。
2015年让自己和企业共同成长,同时预祝公司事业蒸蒸日上!
最后送给大家一段话(引用易仁永澄的):
1天内,自己和别人毫无区别;
1个周内,自己和别人毫无区别,但是时间却比别人少了很多;
1个月内,自己读完两本书,和别人没有什么区别,只是知道了一些理论知识;
1年内,自己读完24本书,和别人没有太大区别,不过,仿佛对该领域内的事情有了些认识和看法;
3年内,自己读完72本书,在这个领域中,已经掌握了知识框架、应用技能,也和领域内的高手有了交流,自己的认知得到了大幅度的提升,能力也有了质的飞跃;
第5年,不用去计算,也不用去比较,自己所追求的是自我的提升,已经不用再去和别人比较来寻求存在感了。
读书是这样,工作也是这样,希望每位HR小伙伴也能坚持自己的好习惯,安静而持续投入!
(备注:2015年希望通过参加《向组织揩油》活动,形成自己的个人成长体系和自我管理体系,从而能更高效的利用时间,做好时间管理,在持续不断积累个人知识储备过程中得到提升与成长!)
9楼 饭饭521
加油,读书是在潜移默化中影响自己。英雄所见略同,阅读是今年的主要目标。PS:《如何阅读一本书》/《扫除力》本人都正在阅读,期待一起探讨分享。
8楼 王泽强
宁静而致远,淡泊以明志!
7楼 芊芊宝贝菲儿
新的一年,一起加油
6楼 华丽转身6666
加油
5楼 南20131004
共同进步,投一票
4楼 秦皇岛小P
送上今天早上的第一票,人力路上大家共同进步,欢迎回访!
3楼 秦皇岛小P
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2楼 苗格格
好利害~必须赞一个 新的一年 希望你成功哈 加油~~
1楼 miss星期六
思路清晰的计划真的很好 我也有计划 但总是很难坚持 所以来三茅 坚持21天 让自己养成好的习惯~~ 一起加油
伊梦云殇
@miss星期六:有时计划制定了但很难落地,我有时候也是,最好有同伴一起参与,互相监督,这样既能相互交流心得又能持续下去!
博采众长
@伊梦云殇:写的不错,希望大家能互相学习、交流。