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年轻不要怕折腾

作者 二师兄ren 2015-01-07 16:09 642
  大家好,我目前的公司是一家塑料制品销售型企业,当然选择这家公司就是因为离家近,所以工资待遇虽然没有达到我的期望值,我也过来上班了。因为公司小,人力资源各个模块也没有真正的实施,HR部门做的还是传统上的人事工作。老板明示暗示过好多回,说公司踏上正轨之后,一定会重用HR部门,也曾经带着我熟悉全公司的业务,感觉会给我一个很好的发展平台。而且公司内部都很团结,高层也会放手让下面的人做事,我在这里做得也比较自由。
  现在有个机会摆在我面前,一家通信公司向我抛来橄榄枝,各方面待遇都比现在这家公司好,除了上下班远。但当我冒出辞职的想法时,也有很多不舍的念头。
  请大家帮我分析下到底该去该留。
  大家好,我目前的公司是一家塑料制品销售型企业,当然选择这家公司就是因为离家近,所以工资待遇虽然没有达到我的期望值,我也过来上班了。因为公司小,人力资源各个模块也没有真正的实施,HR部门做的还是传统上的人事工作。老板明示暗示过好多回,说公司踏上正轨之后,一定会重用HR部门,也曾经带着我熟悉全公司的业务,感觉会给我一个很好的发展平台。而且公司内部都很团结,高层也会放手让下面的人做事,我在这里做得也比较自由。
  现在有个机会摆在我面前,一家通信公司向我抛来橄榄枝,各方面待遇都比现在这家公司好,除了上下班远。但当我冒出辞职的想法时,也有很多不舍的念头。
  请大家帮我分析下到底该去该留。
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我,经历过类似的情况。

情况描述;:
          一家销售小公司离家近,虽然待遇没有达到你要求但是你还是接受了,公司领导对这个岗位比较重视,整个团队内部比较团结,个人感觉这也是一个很好的发展平台,且工作自由。

问题:
      另一家通信公司抛来橄榄枝,且待遇比目前要好,但是离家比较远,要离职又有许多不舍,不知是去是留?

其实我们人生当中有很多次选择我通常在不知道怎么选择的时候就会问自己现在最需要什么?对自己做一个解刨分析。

我不知道你现在处在职业发展的什么阶段,根据你的描述我主要在一下三个阶段作出我的分析:
一、如果你是完成了HR工作的初级阶段,那么初级阶段一般为执行层面且可能只负责其中的一两个模块,那么现在这个公司是你大展拳脚的地方,你可以实施你自己的一些管理理念和方法。而且自己也感觉这是个平台团队也不错,而现在向你抛橄榄枝公司虽然薪水高但是是否适合你发展还是个未知数。
二、若你已经在某个平台大展身手了已经有了一定的经验了,那这个时候可以有一点冒险精神,选择高薪,这只是我个人的看法。

无论怎么选择都要根据自己的实际情况,分析自己并了解两个公司的情况再做判断。

首次总结有很大说的有很大的局限性,希望今后不断完善。

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