刚刚下属接了一个电话,然后就打开三茅,写下下属和对方的大致对话。
前奏:考勤统计由下属进行操作,因为发现前期有人迟到早退,故要求其从12月份开始,每月的考勤表上要注明迟到早退的记录。
上周下发了考勤统计表,让员工签字,不少员工因为迟到的事情,打电话至行政部。就在刚刚,我接到一个,说是找下属的,于是我把电话给他接听。
下属:..................前面几句省略............这个考勤原始数据我们领导那边也有的,我怎么放过你...................我和你说,这个不是我要查大家,是我们领导让我查大家的................
听到最后面这句话,我就突然想到,你到底会不会说话?
我虽然入职才3个月,但是这家公司的制度是之前一直存在,只是你作为考勤统计人员没有做到位而已..........呵呵
大家在职场中有碰到这类人员吗?