推荐两年HR风雨兼程路

作者生如夏花HR 更新于：2015-06-18 16:49 1286

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HR与HR的对决

本期征文主题听起来有点拗口，且听我们的分解。我们需要的稿件包括：1、您是人力资源部的一员，部门招人，您负责招聘和... 我要投稿 >

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昨晚看了一个做HR的朋友写了一些心得，让本来浅眠的我，一下子没了睡意。脑中浮现出许多这两年经历HR的风风雨雨，我不是一个喜欢在回忆中过日子的人，但是昨夜却因为这些回忆把整个夜晚拉得好长好长。两年前，刚毕业的我一脸稚嫩，推开了一家国企，回到我出生的地方开始很长时间的求职之路。本以为这段求职之路会很快结束，没想到足足几个月，我跑遍了这个小城市的每一个角落，为了一个面试，饿着肚子坐了一个小时的公车过去，然后笔试、面试，层层下来，一天就这样子过了，回到家时，为了不让我的父母担心，我努力不让他们看出我的疲惫。说到这里，我很感谢我的父母，在那几个月里除了安慰，他们给了我很多支持，忍受着我找不到工作的乱发脾气。后来真的放下自己的高傲，褪去在学校所有的辉煌，我不以一个专业第一的身份找一份HR的工作，而是以一名普通大学生求职。两年前的7月，一同学QQ传来信息说哪边举办了招聘会，我立马借了小电驴飞奔过去，也许这就是机会。最后，我在这个招聘会上找到一份HR实习生的工作，决定了，从零开始，于是就开启了我两年的HR风雨路。

刚进这家公司的时候，每天都有想走的冲动，办公室一个阿姐准备离职，剩下就是经理，办公室经常安静得我都能听到自己的心跳，作为一个毕业生，不敢显得太活泼，也不敢显得太安静，所以为了缓和没有带我这种尴尬的处境，我在办公室看了两个星期的《财经周刊》。有一件事至今还能让经理时常在小辈们夸我，作为一个经典案例，就是我为了让别人知道我是新来的，做了很大胆的想法，在食堂的吃饭的时候，我对每一个在我对面吃饭的人，都首先自我介绍，然后再问她叫什么名字，不知不觉记不得我的名字的人，都还记得办公室新来的一个胆大姑娘，我一下子和这些阿姐们处好了关系。原来人和人的交往很简单，足够主动就行。那个HR姐姐离职，我正式接手她手上的HR工作，从给员工办理入职手续简单的事情做起，不在像当初想象HR那样高大上一样，可以从战略性来考虑人力资源管理。我记得为了熟悉社保的每个方面，天天在阳光最灿烂的时候开着电驴去社保局，我记得社保局的办医保卡的那个阿姐很凶，你多问一个问题，她立刻破口大骂，说你是傻的啊，自己看，没长眼睛吗？每一个字眼都让我想回骂她，想哭，但是我没有，我不断的跟她道歉，说我新来的，不是很懂这个，那应该怎么操作。后来当员工问我社保方面的时候，我不敢说我能对答如流，但也基本能回答到位。一个月后我从实习转成试用员工，其中的艰辛只有自己知道。再过一个月，我转为正式员工，这时的我还是没有能找到归属感。记不得几时开始着手招聘工作，但是永远记得被安排现场招聘会，由于公司不给多余的招聘费用，几天前就自己手写了招聘海报，准备好所有招聘需要的材料。前一天的晚上紧张得睡不着，一直想着明天应该问些什么问题。那天还是很失败，你以为你是高高在上的面试官，其实不是，在劳动市场，这些没有多少文化的大叔不会在意你是谁，而是在意这份工作是否能让他们一家能够吃饱饭。后来我转换了思想，不是一个面试官，而是作为一个宣传者，把公司宣传出去，让求职者更多的了解公司和岗位的情况，我也在沟通的过程理解他们，幸运的是，每次都在劳动力市场招到人。原来招聘不是一个高大上的事，更多的需要沟通。后来的我都是带着我的展架，一沓宣传单，奔波于每一个免费的招聘会，下过乡，摆过摊，我的应聘者都不是高才生，而是底层的大哥，大姐，我常常要重复一样的话，只为他们能更加了解，每一场招聘都很疲惫，但是很开心，因为今天有付出。两年的HR风风雨雨，我学习很多，收获很多，这一路走来我很庆幸遇到很多人，有赞美我的人，有批评的我人，对于赞美，我乐于享受；对于批评，我坦然接受。

如今我应该重新考虑我今后的方向，也因该沉淀一些东西，只有这样子，未来的HR路才能在风雨后迎接阳光！

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