钱磊说:
1、劳动法和劳动合同法中有关保险知识的内容不能丢,必须全面、深入地学习、掌握,以增加工作的手段、服务的底气。 2、分析员工的各种成分,并根据不同的员工情况(如城镇与农村社保的区别、年轻员工与老员工的心理、女员工与男员工的需求等)有区别地对待。
我的点评
1、劳动法和劳动合同法中有关保险知识的内容不能丢,必须全面、深入地学习、掌握,以增加工作的手段、服务的底气。 2、分析员工的各种成分,并根据不同的员工情况(如城镇与农村社保的区别、年轻员工与老员工的心理、女员工与男员工的需求等)有区别地对待。
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