升职加薪似乎是事业成功的代名词。三年没有升职加薪,或许会让人有一些着急。对于特别努力的人而言,可能还有一点儿失望。
我们一生有几十年的时间要花在工作上,现行的功利主义似乎比较强调职业发展的前几年。既然生命是一个过程,我们可以选择不那么急于求成,也可以适当把注意力转向自身的成长。
这三年,进步了多少?收获了什么?选择这份工作的初心是什么?除了赚钱还有其它想法吗?想想三年时间哪些地方做得比较好,还有哪些地方可以改进。另外,是不是一定要走单位设定好的这条升职路线?自己做工作是什么风格?有没有更适合自己的平台?遇到问题先冷静一下,考虑清楚自己的初衷和方向,或许比盲目求结果来得更有效。
再者而言,“谋事在人,成事在天”。现实生活中有很多的不可控因素,很多时候计划是赶不上变化的。有白就有黑,有明就有暗。无论遇到什么状况,都还是要保持积极和乐观的心态。有些事无法得出答案,也不必把错误都归结在自己身上。开诚布公地沟通,好过一个人在内心自己困惑。接纳这个结果,然后思考下一步怎么走。
人生在于经历。很多事做过了就好,也不一定非要得到领导和同事的认同。人的很多进步,或许在周围人看来微不足道,对自己而言却是弥足珍贵的。被社会评判压抑太久的时候,偶尔也需要给自己留点儿空间。只要问心无愧,对自己有交代,也就可以适当宽心了。每个人的发展道路、成长方式都不一样,用“三年内必升职加薪”这样一个规则去衡量所有人,是不现实的也是不公平的。
人生苦短几十年,走自己的路!剩下的,任由他人去说吧!天生我才必有用,每个人都会有自己的一片天!