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今天是我第二天在三茅打卡,短短两天内便收到了三茅班主任提供的好几份新人奖励,都是人力资源相关的实用干货,实在是让我激动不已。
我从事HR这个行业算是半路出家,之前并没有做过专业的的人事工作,只是在工作中与行政人事领域打交道打的比较多,然后觉得自己的性格和兴趣比较适合做HR,于是在2014年报班考了一个企业人力资源二级管理师证,慢慢的投入到这个行业。
说起来还真的是幸运,我现在的公司给了提供了一个很好的平台和HR经理的职位待遇。当初面试我的是公司常务副总,他一方面是主管业务,另一方面确实是急缺人,在一次面试之后就确定了给我这个OFFER,给出的待遇也超出我的预期。在面试过程中我真的有点受宠若惊的感觉,我有着重点大学新闻专业研究生学历和人力资源证书,但实际工作经验实在是缺乏,而且都是在小公司的工作经验,根本就没有在人事管理流程专业的大公司的工作经验,所以在前面好几个面试中都不被看好,都被HR忠告学历不等于能力。所以,当我们公司副总表现对我的学历很欣赏的态度时,我顿时有种感激涕零只恨无以为报的感觉,虽然公司的行政人事制度基本为零,担任这个岗位我觉得很有压力甚至力不从心,我最终还是咬牙接受了这个超过我能力的岗位。
从上班的第一天起,我每天兢兢业业早出晚归,尽力为完善公司的人事行政制度、完成公司的招聘任务努力,但因为自己实践经验不足,过程中也犯了一些低级的错误,还好领导批评后还是鼓励我做的更好。一方面,我加倍努力的工作,另一方面,我积极的学习HR专业知识,利用业余时间看这方面的专业书籍。在朋友的推荐下,我注册了三茅,很欣喜的能学到这么多HR牛人的智慧总结,感谢三茅这个优秀的平台!
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