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难择

作者 殊影 更新于:2016-02-26 00:34 441
  我是一个有5年工作经验的HR,由于个人原因,年前刚离职,最近正在找工作。我比较擅长薪酬和绩效管理,求职方向主要是薪酬绩效主管/经理这样的职位。
  最近收到了2家公司的offer,其中一家公司是做互联网的,规模较小,大概有七八十人,薪资福利比较好,给的职位是人力资源经理,但是发展空间小,很多事情都要亲自动手。另一家公司属于制造业,规模较大,福利待遇中等,给的是薪酬绩效主管的职位,有2个下属,发展空间比较大。这两家公司各有特色,说实话,真的很难选择,所以请大家帮忙分析一下,应该选哪家公司比较好。
  请教大家,找工作的时候,该选"前景"好的工作还是"钱景"好的工作呢?
  我是一个有5年工作经验的HR,由于个人原因,年前刚离职,最近正在找工作。我比较擅长薪酬和绩效管理,求职方向主要是薪酬绩效主管/经理这样的职位。
  最近收到了2家公司的offer,其中一家公司是做互联网的,规模较小,大概有七八十人,薪资福利比较好,给的职位是人力资源经理,但是发展空间小,很多事情都要亲自动手。另一家公司属于制造业,规模较大,福利待遇中等,给的是薪酬绩效主管的职位,有2个下属,发展空间比较大。这两家公司各有特色,说实话,真的很难选择,所以请大家帮忙分析一下,应该选哪家公司比较好。
  请教大家,找工作的时候,该选"前景"好的工作还是"钱景"好的工作呢?
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我,经历过类似的情况。

这样的问题遇到的还是蛮多的,也很难抉择,但我认为前景好的公司对我们自身提高应该会好一点

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这个家伙很懒,什么也没有留下~
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