员工培训需求问卷调查表
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年 月 日
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培训是企业经营管理中不可缺少的重要环节,为了配合企业战略发展需要以及更好的提升公司员工职业技能,公司将组织开展员工培训,请您根据实际情况填写调查问卷,感谢您的配合。
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姓 名
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性 别
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年 龄
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部 门
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职 务
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入司时间
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您认为培训对于自身发展的作用
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□开阔视野 □提高技能 □端正态度 □增加知识 □增强沟通 □可升职、加薪 □其他( )
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如何有效激励员工积极参与培训
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□与其绩效考核挂钩,直接影响其绩效工资 □建立奖励机制,对于积极参与培训的员工进行奖励 □让员工感受到参与培训对工作能力提升等方面的实际价值 □其他( )
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您认为过去一年为员工设计的培训最让您满意是?
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□培训组织与服务 □培训内容和教材 □培训时间的安排 □培训方式和手段 □培训讲师的水平 □对实际工作的帮助 □培训的频率 □每次培训时间的长短 □其它
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您认为培训安排在什么时间比较适宜
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□双休日上 □上班期间 □下班后 □其她
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您喜欢哪种培训方式
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□课堂讲授 □操作示范 □游戏培训 □模拟培训 □多媒体试听 □案例研讨 □专门指导 □其他( )
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您期望的培训时间安排
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□上午 □下午 □晚上 □周末 □其他( )
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您希望参加的培训课程
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□质量管理培训 □自我发展类培训 □管理与领导能力培训 □专业技能培训 □职业素养培训 □其他( )
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您认为合适的培训频率
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□每月一次 □每两月一次 □每季度一次 □每半年一次
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您认为培训对您需求大吗?
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□很大 □大 □一般 □很小 □小
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您经常参加,但没有解决实际问题吗?
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□非常不符合 □不符合 □一般 □符合 □非常符合
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您认为对员工来说,每次培训课多长时间最适宜?
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□4个小时 □3个小时 □2个小时 □1个小时
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您乐意接受的方法?
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□讲授法 □讨论法 □案例教学法 □经济交流 □游戏法 □情景模拟 □其他
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您希望培训的地点在哪里?
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□公司大厅 □公司会议室 □公司办公室 □ 其他
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在您当前工作中,您面临最大的问题是什么,急需要参加哪些类型的培训(与职务要求相比,您还欠缺哪些方面的知识与技能,需要借助哪些培训来提高自己)
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您对个人未来发展有什么计划(近期/中期/远期)
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您对公司开展培训有哪些建议
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