员工的担心不是没有道理。 在企业生产上,为了降低成本、国内的检测标准低,企业往往使用一些环保要求低的材料。这些对人体有危害,不适宜于长期在此环境中工作,说明员工的意识在提高。 生产过程中产生的有害气体,导致员工不愿意在此环境中工作。 由此也可以推动企业采用环保的材料、提高劳动保护条件; 企业要如何做,才是重要的 如果是出口欧美的产品,对材料、生产过程的环保要求较高,企业采用的材料就会查对好过一些在国内销售的。而且验厂时,对于员工的劳动保护条件等,都有较严格的要求。员工的工作环境相对也会好一些。 企业要相让员工留下来,最好是采用环保的材料,降低对员工的危害因素。 除入职体检外,每年进行一次较全面的体检,把体检的结果公布给员工,让员工知道体检的结果、明白工作环境是否有导致职业病等情况。 员工离职时,按规定,进行体检。
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