做人与做事

作者随意1 2016-08-03 17:18 1283

内容来自 2016-08-04 打卡话题

　　我是今年刚毕业进入职场的小白，性格外向，属于较积极活跃、还有点小张扬的那种人。现在在一家大型上市公司人力资源部做企业文化专员。进入公司后，领导经常让我组织安排一些活动，有的时候工作需要同事们配合，但他们好像不怎么爱搭理我，这让我的积极性很受打击。
　　前几天领导找我谈心，他告诉我要"高调做事，低调做人"。作为职场新人，我知道自己还有很多要学的东西，但是现在真的很困惑、迷茫。
　　请教大家，我该如何低调做人，高调做事？

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常言道：“做事先做人”。说的是要想做好事，就必须先做好人。要想成就一番事业，必须先从做人开始，即完善自身的素养与品德，为社会多做有益的事。“做人”、“做事”。二者是相辅相成的。一个人的成长、发展和成功无不与这四个字密切相关。

在我们工作周围不乏能说会道只说不做的人，这种人说的天花乱坠结果不尽人意；也不乏闷头做事不会说话的人，第一种人事情做了很多，但是管不住自己的嘴，该说不该说的都说了，最后是出力不讨好，而只会做事，不会做人，最后事与愿违；第二种人是只会说，不会做，只会做人，不会做事，最后也被踢出局。然而真正会的认可和成功的人事既会做事又会做人。那么，如何才能正确地做事和做人呢？答案是做事要高调，做人要低调。

先说做人：一是“自处超然”；二是“处人蔼然；三是“无事澄然”；四是“处事断然”；五是“得意淡然”；六是“失意泰然”。

再说做事：一是“大事难事看担当；二是“逆境顺境看襟怀”；三是“临喜临怒看涵养”；四是“群行群止看习惯”；

作为刚入职的年轻人，贵在有激情有朝气，更有上进心；但缺乏的是与企业文化的融合和对业务的理解；怎么做？

一是静心，尽快学习和理解业务，尽快融入团队；

二是虚心，团队的每位成员都是你的老师，虚心学习，虚心请教；

三是静心，不要为花名所累，踏踏实实做好每一件事，完成好每项工作。

人是群居而生存的，既然与大家在一块工作，就要培养良好的从众心里，相互信任支持，以良好的行为表现，赢得大家的信认支持，用自身人格魅力创造和谐氛围。的确，做人之难，难于从躁动的情绪和欲望中稳定心态；成事之难，难于从纷乱的矛盾和利益的交织中理出头绪。而最能促进自己、发展自己和成就自己的人生之道便是：低调做人，高调做事。

怎低调做人，让你少遇阻力。

在我们生活的周围，真正有能力有学识的人往往是平和、谦虚；所谓满瓶不响，半瓶咣当。所以，低调为人既是一种姿态，一种修养，一种品格，一种胸襟；古人云：“欲成事先成人”。这也是一生为人做事的准则。一个人应该和周围的环境相适应，适者生存。低调为人使人保持一颗平凡的心，才不至于被外界左右,才能够冷静,才能够务实,这是一个人成就事业的最起码的前提。

低调做人——以柔制刚，无往不利。

低调做人重要的是要在行为上调整好自己。行为上保持低调，才能真正走好自己的人生之路。在言语上低调是做人的另一重要品质，与人谈话切不可让人感觉你有傲气或是瞧不起人、教训人、挖苦人，那么,

高调做事究竟要怎样高调呢?

高调做事，不是让你出人头地。实际上高调做事也是一种境界，是做事的尺度。高调做事不仅可以激发人的志气和潜能，而且可以提升做人的品质和层次。

高调做事——众望所归，水到渠成；

高调做事也绝对不等于“我尽自己最大努力”去做事，而是应该有一个既定目标。一个人只有有了目标，才有可能全身心地投入，其成事必然顺理成章，其人生必然恢弘壮丽。

其实人生价值真正的伟大在于平凡，真正的崇高在于普通。最平凡、最普通却又是最伟大、最崇高。从普通中显示特殊，从平凡中显示伟大。这才是做人做事之道。

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