工作中的小故事
作者 春来花似雪
更新于:2016-08-11 14:37
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工作中的小故事
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故事一:
作为一名HR,接到部门需求人员后,HR部门进行招聘,由于招聘的是个技术工种,招聘是有一定难度的,经过不断的筛选好不容易招到了一名符合要求的人员A,然后经过审核和研究,HR通知A来面试。
A经过面试后,需求部门对HR反馈:由于近来订单较少,属于淡季,我们暂时不缺人了。
A 已经被面试,基本合格,在等待HR的回信,HR只好很抱歉的对A说:不好意思,经过面试,您的条件不太符合我们的要求,希望您可以找到更好的工作。
有些时候找工作没被录用并不是你不够优秀,或者表现的不够好,而是另一方的责任,不要一味的苛责自己,在你比较自卑或者懦弱的时候在找自己原因的时候,只要尽力做到你能做到最好就可以了,过分的苛责自己导致自卑,自卑导致懦弱,懦弱导致下一次的失败,这是一个恶性循环。
故事二:
人与人相处难免会有所冲突和矛盾,大家互相体谅也就都过去了,但是日常中的许多小事会一定程度上反映人的人品和性格,决定你的人际关系和生活环境。今天遇到了这么几件小事,有听别人说的,有自己经历的,描述的时候难免带有个人看问题的角度,但也能从中发现些什么。前天回忆了自己毕业的三年时间的收获,三年后今天的事情肯定已经忘记了,所以最近开始喜欢记录生活了。由于工作环境所限,接触的人也有限,许多事情都是从同事口中知道的。
由于银行跟公司的业务往来比较频繁,银行经常来公司办业务,财务总监B总就对财务说以后银行人员来做业务不要多家阻拦。有一天,J银行的两位经理想要跟公司建立业务往来,但是又对公司的经济状况不是很了解,于是他们就来公司进行暗访调查,经过了解,公司的总经理是Y总,然后他们来到公司,门卫门卫把其拦住了,问他:你找谁?电话联系了吗?然后J银行的两位经理就说:我是J银行的,找Y总。然后门卫联系y总,y总正在开会没有人接电话,门卫又想到B总说银行不要多加阻拦,遂将他们放到厂里去了。J银行的两位经理进厂之后并没有去找Y总,而是去公司的各个车间和仓库了解情况,把厂里看了一遍,该问得都问完了,该知道的都心里有数了,知道董事长是H总,他们就来到办公室,说我找H总,然后办公室M就说你坐下喝点茶,我给你联系H总,联系上H总后,H总说我不认识他们,你让B总接待一下吧。然后,B总就进行了接待。经过了解,H总知道了J银行的两位经理对厂里进行暗访,随便进入生产车间,认为办公室对出入人员管理不严格,存在漏洞,该严重考核放J银行的两位经理的门卫和门卫管理人员D科长。然后就让办公室主任E主任严肃处理这件事情,最后E主任考核了门卫和门卫管理人员D科长,并通知所有人和门卫不准随便放人进厂,特别是银行的人员,一定要问明原因联系其要找的人。
隔了几天,又有个银行的客户A经理来公司办业务,到门卫的时候,门卫把其拦住了,问他:你找谁?电话联系了吗?然后A经理说:我找你们B总(财务总监),电话联系了。然后门卫说:您稍等,我给您联系确认一下B总,确认一下他是否在公司。然后打电话到B总办公室,B总办公室没有人接听,然后门卫把电话打到办公室来,说:银行来找B总,让进吗?电话是L接的,L说:这个我不是很清楚,你打电话问一下财务部具体情况吧。然后门卫打电话给财务,财务经理经询问知道银行是找财务副经理C经理办银行业务而不是找B总,然后让其直接找C经理,然后门卫又打电话给C经理,C经理进行了接待。事情已经结束了。但是第二天A经理与B总吃饭的时候,A经理对B总抱怨,我去你们公司办业务,你们公司还不让我们进,拦下我们让我们等好长时间。B总听后很是不高兴,下午回公司后立马找门卫以及门卫负责人D科长,对其进行了批评,说其工作不到位,服务不好,怎们让客人久等呢。然后门卫负责人D就对办公室领导E主任说:B总说我们工作不到位,服务不好,让客人久等,我们当时打电话给你们办公室了,你们办公室L接的电话,说他不管,让找财务,他说让进的时候话,就不会等那么长时间了,是L让找财务才花费了这么长时间导致客户久等的。D科长说:E主任,您看怎么办吧?E主任说:你看大领导的客人不能得罪啊,这回引起大领导的不满,但是有的客户喜欢打着大领导的旗号来进厂,这样吧,以后来找大领导的人如果联系不到大领导本人,那就电话通知办公室,接电话的人让其进来后出去接待一下,全部领到办公室等着,然后再联系大领导。但是门卫也要看一下其是不是打着找打大领导的旗号来厂里暗访偷技术的,如果其直接去车间了,立马把其请出去,如果其来办公室就不用理会了。以免发生前段时间的事情。事情到这里就结束了。
L知道这件事情之后很是不高兴,奥,我按规定办事,接个电话还接出麻烦来着,平时一起跟D工作,大家都互相帮助,关键时刻把责任扣我头上,人品怎么这样。L心里暗自想以后跟D相处的时候小心点,不知啥时候就被人背后捅刀了。M在一帮暗暗发笑嘲笑D不会办事情心想这么简单的事情办成这样真蠢。E主任心想这事情不好办哈,领导意思太难领会。D科长心想管我啥事,老找我们麻烦,最好啥事也别站我身上,爱咋咋地。
如果你是E主任,你会怎么办?如果你是D科长,在遇到这件事情的时候怎么处理?如果你是L,你该怎么办?如果你是M,,你会怎怎么看?这是经常发生在身边的一件平常的事情,但是真处理的很好的话也很难,如果是你,你又从中看到了什么?
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