招聘乐与愁

　　2014年，我正式转行做人事专员，最主要的工作也就是招聘专员。招聘这个看上去高大上的噱头真是让我吃苦不少。我每每诉苦都会说自己是个鸽子，就经常被一些求职者忽悠的一下放跑了，没影了。但是这个与人交流的工作也确实让我有了一定的眼力劲，具备了一定的慧眼识人的能力。

　　前几天就碰上一个让我差点崩溃的求职者，有一个求职者带着简历过来，我跟他聊天的过程中，他的态度一般都是比较直来直去的，而且说自己是个很有目标的人，所以想做销售。如果他是一个已经工作了几年的人，这种人我肯定不会要，毕竟都撞得头破血流了还能那么孤芳自赏，这种人才不是我们小庙所能接纳的。但是他只是个应届毕业生，刚出来校门的孩子们，刚愎自用可以理解，如果整体是可塑造的，估计成长还比比较快的。销售就是需要这样大胆的人啊。我也跟他强调说，销售比较辛苦，你确定明天想尝试下这份工作？他给了两次肯定的答案。但是第二天他却没有来，这让我很不好交差，因为我已经跟销售部的主管说过了他肯定会来的。然后我就发短信问他，他说是在忽悠我。

　　现在忽悠HR的人真是多如牛毛，但是真的没见过这么明摆着忽悠的。当时真是气炸了。想想我当年找工作的情景，即使我忽悠人了，我大多数会发个短信告知我不去了，大多数情况也只是企业告诉我我不是人家的菜。在广州那个城市，哪有求职者忽悠企业的，都是企业忽悠求职者的。找到工作立马就赶紧上班，要不然都不知道哪天饿死的。

　　祈求上苍：别让我再遇上这类人好吗，臣妾应付不过来啊！

　　现在呢，再说一件稍有成就的。

　　去年，公司的一个销售主管说通过面试招到了一个人，觉得还可以，让过来填写入职报告。我那肯定是遵照行事了。

　　前期表现：那个入职的男生拿着一张学士学位证书的彩色复印件交给我，然后呢又把填好的入职表交给我。啊呀，我的妈，这字写的也太丑了。因为海南这个地方，上学出来的男生一般字都看的挺艺术的，何况这个还是个本科生。学习学历这块填的也不是很照路，但是我没吭声。我走出去，就看见他慵慵懒懒的把自己当领导一样对待，几乎所有的工作人员都在站着，可他却是很孤单的坐着，坐没坐像。

　　中期侦查：然后我就登陆了学信网，结果还真的是查不到那个男生的学历信息。

　　后期结果：我把这个结果告知了录用他的领导，领导疼不疼痒不痒的说了句，我们不看重学历，第二天就再也没有看到他的身影了。

　　哎，招聘，招聘，越招越贫！