app-消息中心-服务通知-安全验证
扫码前往/下载app
其实,从13年开始做人事工作起,对E-HR的人事几乎没有,人员信息管理全靠手工。日常工作时间都花费在人员入职、离职、档案管理、社保数据等基础事务性工作上。一次特殊情况需要找1年前离职的人员资料,我跟同事翻箱倒柜半天。现在想来,如果有E-HR系统,很多事情都可以事半功倍。
案例一的情况,我没有遇到过,当年手工文档的人员档案都有记录员工信息,对于每月生日的员工,会提前一个月整理好名单,组织相应的活动。
案例二让我感触颇多,我也经历过小李工作生涯中遇到的问题,并且也从E-HR系统中收益颇多,现在公司又引入E-Learning系统,大大方便了公司的人员培训。
随着信息化的高速发展,云数据已经渗透到各行各业,对传统的人力资源行业而言,E-HR是一个传统行业融合互联网的绝佳代表,也是一种必然趋势。
赞同
收藏
评论
分享
完成打卡即可领取精品资料及积分奖励!
9 位牛人参与
David江维
文默老师
王泽强
秉骏哥李志勇
徐宁神采奕奕
查看更多
每月经综合计算排名可上榜上榜用户将获得200~800不等的茅豆奖励
近24小时数据量增长最快的文章可上榜
职业经理人【中级】考前串讲
课程班主任 课程板块负责人
直播中 187
职业经理人高级【考前串讲】
今天 19:00 开播 180
经济基础第35章考点梳理
万红coco
已结束 可回放 167
分享到微信朋友圈
打开微信,点击底部的“发现”,使用“扫一扫”即可将网页分享至朋友圈。
0
暂无结果
微信扫码激活福利
Hi!欢迎来到三茅网
下一步
跳过
完成
根据相关法律规定,绑定手机号即可享受完整功能
收不到短信验证码的几种常见原因:
1、手机装了拦截软件。
解决方案:在软件中操作解除拦截,或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案:保持手机电量充足,手机账户状态正常,且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案:建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案:建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案:更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案:境外无法接收服务短信的问题,建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的,则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案:删除短信,腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案: 申请人工协助