app-消息中心-服务通知-安全验证
扫码前往/下载app
看过本课案列第一感觉就是老师分析的很深入,让原本纠结委屈的心得到了释放,让没有方向的行动更加的清晰
现在企业多种资源中大家公认人力资源是最有决定性,最有竞争力的资源。事实也表明企业中人是最关键的不可或缺的。所以人力资源从最初的薪资计算到现在能在企业战略中占据地位。
不过我国的人力资源发展还是比较落后,尤其是二三四线城市,很多的人事部门还停留在行政事务上面,日常工作还是表面的繁杂的基础事务,案例中李女士非专业转岗,工作也很尽心,但不能了解老板的深度要求,基础的工作已经不能满足老板对公司对人事岗位要求更详尽的数字分析以及数值之后的总结,需要有更专业的水准,需要进一步学习专业的人资内容,我本人就深有同感,原来只是公司需要什么,就做些相关的工作,但随公司发展现有的不能支持,必须学习,由此来到三茅。
第二个案列更加触动我,社保这块可以说是很多小企业的硬伤,老板希望在这方面能平安平稳,所以一个漏报导致雷霆大怒,大怒之后是对整个体系的担心。所以人资部门必须更近时代的变化,和互联网及时接轨,能跟上社会要求。
由此案例,可知,学习是不变的主题,提升自己,用更专业更细致更便捷的思路和工具去为公司服务,想老板所想,急公司所急!!1
赞同
收藏
评论
分享
完成打卡即可领取精品资料及积分奖励!
9 位牛人参与
秉骏哥李志勇
黄兰兰
阿东1976刘世东
David江维
Alice王老师
查看更多
每月经综合计算排名可上榜上榜用户将获得200~800不等的茅豆奖励
近24小时数据量增长最快的文章可上榜
职业经理人【中级】考前串讲
课程班主任 课程板块负责人
直播中 188
职业经理人高级【考前串讲】
今天 19:00 开播 180
经济基础第35章考点梳理
万红coco
已结束 可回放 167
分享到微信朋友圈
打开微信,点击底部的“发现”,使用“扫一扫”即可将网页分享至朋友圈。
0
暂无结果
微信扫码激活福利
Hi!欢迎来到三茅网
下一步
跳过
完成
根据相关法律规定,绑定手机号即可享受完整功能
收不到短信验证码的几种常见原因:
1、手机装了拦截软件。
解决方案:在软件中操作解除拦截,或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案:保持手机电量充足,手机账户状态正常,且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案:建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案:建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案:更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案:境外无法接收服务短信的问题,建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的,则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案:删除短信,腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案: 申请人工协助