我所在的公司属于医药批发企业,人员结构比较简单,属于中小企业。平时处理人力资源的工作都是纯手工出品,除了偶尔觉得这种事务性工作占用太多时间外,也没觉得多么不能接受。直到通过三茅系统的了解了E-HR与传统企业的区别,以及体验之后带来的便利,感觉手工出品真的可以退伍了。
以下是实操过程中的心得体会:
1、员工管理模块的使用,手动录入员工信息也是很繁琐,同事没人愿意录入自己的信息,只能自己一个一个的录,不过以后就好,来一个人录一个,只是最初麻烦些而已。
2、我的工作台这个模块是我最喜欢的,万能日历很强大,员工入职、转正、离职、生日、周年等提醒,很方便。'每日一课'方便打卡学习,还有政策法规,疑难解答随时更新。人事表单模板也很人性化,可以直接填写信息.
3、离职员工资料不用担心会遗失了,之前手工制作的表格里,一不小心就把离职人员的信息弄丢了。
另外,还有几个不成熟的小建议:
1、自动导入花名册希望可以系统自动识别出生日期(身份证号码都有啊)
2、薪酬管理,员工福利这些模块希望能开发出来,
3、就是软件和浏览的匹配希望能发送下,很期待ing~