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一、WHY？为何修炼？
身为电子商务专业者，却从实习起便投身HR行列，对他人而言，就是一种莫名其妙。
从踏上HR道路起，便开始寻找对自己职业水平的提升路径和判定办法，更是一种莫名其妙的执着。
每一年，都在遥望未来，问问自己那简单的梦想是否依旧。
每一年，都在回顾过去，反思自己所取得的成绩与教训。
每一年，走走记得停停，看看自己所处的位置有无偏差。
每一年，都应该要有能证明自己成长或成熟的标志——
而这标志，可以是职位、又或是待遇的变更，也可以是职业资格证级别的提升。
所以，只要每每达到要求条件，都是不假思索地报考并通过。即使工作再繁忙，甚至怀孕不方便，也要带球备战，照考不误。
我不认为HR一定要去考证，也不认为一定要持证才是合格的HR。
对我来说，职业资格证只是一种助力，用来推动加强专业学习的手段；也只是一种考验，用来判定本身知识与能力水平的工具。
日本有一位著名的马拉松选手，总是能够获得好成绩。记者多次问过他成功的原因，有一次，他终于告诉了别人他的方法：就是把比赛的路程，按标志物分割成一个个目标，而他对着每个目标都尽力去跑。
所以，考证，只是小目标的一个设定，为的是最后的终极目标。
二、HOW？如何修炼？
要问怎样才能顺利考过？
当你的宝宝问：“爸比/妈咪，考试怎么才能得100分？”，你会给予如何的回答？
1、粗看：将整本书从头到尾看上三遍，拿到书时看一遍，考试前两个月看一遍，考试当月看一遍。
2、精背：将本次考试大纲与重点做成小抄，熟记熟背，多与实际应用相结合，做案例记忆。
3、勤练：先做官方下发的题集和模拟题，再做近3－5年的考卷，还有时间可以搜集今年的模拟试题练手。
4、放空：考试时平常心应对即可。
两次应试，我都没有参加培训课程。而且由于备考会占据一定的业余时间，为了避免工作压力与考试压力的双重负荷，我采取的都是边玩边学的模式。形式不重要，重要的是该学该背的都记下来了。
所以，要懂得找到自己最佳的学习方法。
三、NOW！不如行动！
有人说，他总在考证与不考证之间徘徊。
这与思考“先有鸡还是先有蛋”有什么区别吗？
对于提升自己方面，就应该永远不遗余力。
如果真有时间，不妨多花时间想想：
当把一级也考完了，那接下来——
该怎么办？
所以，你我不是大师，但都走在了炼就大师的道路上。
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1楼 茅班班
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1楼 茅班班
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